დღეს ბევრი ბიზნესი ურჩევნია დაიქირაოს სპეციალური განვითარების გუნდი
შიდა პროგრამისტების ჩართვა. მიზეზების გასარკვევად წაიკითხეთ ეს სტატია.
რატომ სჭირდება კომპანიას დეველოპერული გუნდის დაქირავება?
როდესაც კომპანია გეგმავს ახალი პროგრამული პროდუქტის გამოშვებას, ყოველთვის ძალიან მნიშვნელოვანია იპოვოთ სწორი გუნდი და შესაბამისი ექსპერტები, რომლებსაც აქვთ საჭირო კვალიფიკაცია და უნარები, რათა შემოგთავაზონ საუკეთესო გადაწყვეტილებები მოწოდებული მოთხოვნების შესაბამისად.
კითხვაზე როგორ დაიქირაოთ პროგრამული უზრუნველყოფის დეველოპერები ძალიან აქტუალურია მრავალი ბიზნესისთვის, მიუხედავად მათი ტიპისა და ზომისა, განსაკუთრებით სტარტაპებისთვის, კომპანიებისთვის, რომლებსაც არასდროს ჰყოლიათ პროგრამული უზრუნველყოფის განვითარების გუნდი და იმ ფირმებისთვის, რომლებსაც აქვთ შეზღუდული ბიუჯეტი. სწორედ ამიტომ, თუ თქვენ იწყებთ საკუთარ ბიზნესს ან უბრალოდ გაქვთ რაიმე იდეა სტარტაპისთვის, ეს სტატია შეიძლება ძალიან გამოგადგეთ, რადგან აქ თქვენ გექნებათ შესაძლებლობა იპოვოთ რამდენიმე რჩევა პროგრამისტებთან თანამშრომლობის დასამყარებლად.
პროგრამული უზრუნველყოფის დეველოპერებთან მუშაობის ერთ-ერთი ყველაზე პოპულარული მიდგომაა აუთსორსინგი. ეს სერვისები არა მხოლოდ იძლევა უნიკალურ შანსს დაამყაროთ თანამშრომლობა სპეციალისტებთან მთელი მსოფლიოდან, არამედ მნიშვნელოვნად შეამციროთ თქვენი ხარჯები და გააუმჯობესოთ ხარჯები.
მიუხედავად იმისა, რომ არსებობს უამრავი IT აუთსორსინგის მოდელი, ერთ-ერთი ყველაზე ხელმისაწვდომი და მოქნილი ვარიანტია სპეციალური განვითარების გუნდის დაქირავება.
მაგრამ სანამ გეტყვით როგორ შეგიძლიათ დაიქირავეთ განვითარების სპეციალური გუნდი და აგიხსენით, თუ როგორ შეძლებთ ამ მოდელის სარგებლობის მიღებას, მოდით ყურადღება გავამახვილოთ ამ ვარიანტის რამდენიმე ძირითად ინფორმაციაზე და თავისებურებებზე.
გამოყოფილი პროგრამული უზრუნველყოფის განვითარების გუნდის მოდელი: განმარტება
როდესაც კომპანიები ქირაობენ განვითარების სპეციალურ გუნდებს, მათ უნდა ითანამშრომლონ აუთსორსინგის სააგენტოსთან, რომელიც მათ ასეთ სერვისებს გაუწევს. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, იმის ნაცვლად, რომ აიყვანოთ თითოეული სპეციალისტი ცალკე, თქვენ უბრალოდ უნდა დაამყაროთ თანამშრომლობა ერთ კომპანიასთან, რომელიც უკვე გაუმკლავდება დაქირავების ამოცანებს.
თქვენ, როგორც სტარტაპის დამფუძნებელს ან ბიზნესის მფლობელს, უნდა მოამზადოთ მოთხოვნების სია თქვენი მომავალი განვითარების გუნდის შემადგენლობასთან, მათ უნარებთან, ცოდნასთან და კვალიფიკაციასთან დაკავშირებით.
თქვენ ასევე შეგიძლიათ მიუთითოთ გუნდის თითოეული წევრის სასურველი წინა გამოცდილება. ყველა ეს მოთხოვნა და პარამეტრი იქნება გათვალისწინებული თქვენი აუთსორსინგის პარტნიორის მიერ, რომელიც მოძებნის თქვენთვის საუკეთესო კანდიდატებს.
ამის შემდეგ გექნებათ შესაძლებლობა დაუკავშირდეთ თითოეულ კანდიდატს, ჩაატაროთ ინტერვიუები და აირჩიოთ ის ადამიანები, რომლებიც სრულყოფილად გაუმკლავდებიან თქვენს დავალებებს და თქვენს პროექტს უმაღლეს ღირებულებას მოუტანენ.
დამტკიცებული კანდიდატები გახდებიან ახლად შექმნილი დეველოპერული გუნდის წევრები, რომლებიც სრულად დარჩებიან თქვენს პროექტზე ორიენტირებული. გთხოვთ, არ ინერვიულოთ, რომ როდესაც თქვენ ახლახან იწყებთ თქვენს პროექტს, თქვენი მოთხოვნები საკმაოდ გაურკვეველია.
ეს არ არის პრობლემა, როდესაც თქვენ ქირაობთ განვითარების ერთგულ გუნდს. განვითარების პროცესის დაწყების შემდეგაც კი, თქვენ შეგიძლიათ მარტივად შეიტანოთ ნებისმიერი ცვლილება, რომელიც გსურთ გუნდის შემადგენლობაში. თქვენ შეგიძლიათ გააფართოვოთ ის ახალი წევრებით ან, პირიქით, შეამციროთ თქვენი გუნდი.
ასევე წაიკითხე: რა გავლენას ახდენს Java დეველოპერის ფასზე?
რატომ ქირაობენ ბიზნესები განვითარების სპეციალურ გუნდებს?
როგორც გესმით, ჩართულობის ამ მოდელის პოპულარობა და აბსოლუტურად განსხვავებული კომპანიების მხრიდან ასეთი სერვისებისადმი მზარდი ინტერესი დაკავშირებულია ახალი შესაძლებლობებისა და ბიზნესის ფართო სპექტრთან, რომლითაც კომპანიებს შეუძლიათ ისარგებლონ ამ ვარიანტის არჩევისას.
მნიშვნელოვანია გვესმოდეს, რომ არა მხოლოდ ის ფირმები, რომლებსაც არაფერი აქვთ საერთო პროგრამული უზრუნველყოფის შემუშავებასთან, მუშაობენ ერთგულ პროგრამისტებთან, არამედ ისინიც, რომლებსაც უკვე ჰყავთ საკუთარი დეველოპერები, ხშირად მიმართავენ ამ ვარიანტს. ეს ხდება მაშინ, როდესაც მათ არ აქვთ საკმარისი რესურსი შიდა ან სურთ იპოვონ იშვიათი ან ექსკლუზიური უნარები, რომლებიც ადგილობრივად ვერ მოიძებნება.
მოდით შევხედოთ ამ ბიზნეს მოდელის ძირითად უპირატესობებს.
- დაქირავების რუტინისგან თავის დაღწევის შესაძლებლობა. თქვენ უბრალოდ უნდა იპოვოთ სანდო აუთსორსინგი კომპანია, რომელიც ყველაფერს გააკეთებს თქვენთვის. რა თქმა უნდა, თქვენ უნდა დაუთმოთ თქვენი დრო ბაზრის კვლევასა და ანალიზს, როდესაც ეძებთ ასეთ სააგენტოს. მიუხედავად ამისა, დაქირავებასთან და ჩართვასთან დაკავშირებული ყველა დავალება არ იქნება თქვენი პასუხისმგებლობა. შედეგად, თქვენ შეძლებთ დაზოგოთ ბევრი რესურსი, რომელიც ჩვეულებრივ უნდა გამოყოთ ასეთი რუტინებისთვის.
- თქვენი IT ბიუჯეტის ოპტიმიზაცია. აუთსორსინგი ყოველთვის კარგი გზაა თქვენი შრომის ხარჯების ოპტიმიზაციისთვის. იმის გამო, რომ ტარიფები შეიძლება მნიშვნელოვნად განსხვავდებოდეს სხვადასხვა რეგიონში, შეგიძლიათ იპოვოთ მაღალპროფესიონალი დეველოპერები, რომლებიც მუშაობენ თქვენთვის კომფორტული განაკვეთებით. უფრო მეტიც, ყოველთვის შეგიძლიათ წინასწარ დაგეგმოთ თქვენი ბიუჯეტი და არ არსებობს ფარული ხარჯები. როგორც თქვენ შეგიძლიათ შეცვალოთ თქვენი თავდადებული გუნდის შემადგენლობა, შეგიძლიათ მართოთ თქვენი ხარჯებიც.
- სრული ფოკუსირება თქვენს პროექტზე. მიუხედავად იმისა, რომ თქვენ შეგიძლიათ იყოთ კონცენტრირებული თქვენს ძირითად ბიზნეს ამოცანებზე, თქვენი განვითარების გუნდი ფოკუსირებული იქნება თქვენს პროექტზე, რაც დადებითად იმოქმედებს მათი მუშაობის ხარისხსა და სიჩქარეზე. ეს არის ის, რასაც ფრილანსერებისგან ვერ მოელით.
- უნიკალური ექსპერტიზა მთელი მსოფლიოდან. აუთსორსინგი ხელს უწყობს საზღვრების გარღვევას. როდესაც თქვენ დაქირავებთ განვითარების ერთგულ გუნდს, თქვენი დაქირავების ზონა არ არის შეზღუდული. ძალიან მნიშვნელოვანია, როდესაც ეძებთ იშვიათ უნარებს. მაგრამ ამავე დროს, ის ასევე დაგეხმარებათ იპოვოთ ყველაზე მიმზიდველი ფინანსური პირობები.
- სრული ციკლის პროგრამული უზრუნველყოფის დამუშავების სერვისები. თქვენს ერთგულ გუნდს შეუძლია დაგეხმაროთ თქვენი განვითარების პროცესის ყველა ეტაპზე. და მაშინაც კი, როდესაც პროდუქტი გამოშვებულია, შეგიძლიათ გააგრძელოთ თანამშრომლობა ექსპერტებთან, რომლებიც შეინარჩუნებენ, განაახლებენ და მხარს დაუჭერენ თქვენს პროგრამულ უზრუნველყოფას.
ვის სჭირდება დეველოპერული გუნდის დაქირავება?
მიუხედავად იმისა, რომ უპირატესობების მთელი სპექტრის გათვალისწინებით, რაც ზემოთ აღვნიშნეთ, შეიძლება ჩანდეს, რომ ეს იქნება უნივერსალური გადაწყვეტა ყველა ტიპის ბიზნესისთვის, ეს ნამდვილად ასე არ არის. დიახ, ეს მოდელი იქნება კარგი არჩევანი კომპანიების ფართო სპექტრისთვის. თუმცა, ჩვენ გვსურს აღვნიშნოთ კომპანიების რამდენიმე კატეგორია, რომლებიც შეძლებენ ყველაზე მეტად ისარგებლონ თავდადებულ პროგრამისტებთან მუშაობით. სპოილერი: ახალგაზრდა კომპანიები და სტარტაპებიც ჩვენს სიაშია!
- ბიზნესი შეზღუდული ბიუჯეტით. სპეციალური განვითარების გუნდის მოდელი საშუალებას აძლევს მეწარმეებს სრული კონტროლი ჰქონდეთ თავიანთ IT ბიუჯეტებზე. თქვენ ყოველთვის წინასწარ იცით, რამდენის დახარჯვა გჭირდებათ ამა თუ იმ თვეში პროგრამული უზრუნველყოფის განვითარების სერვისებზე. საბოლოო თანხა გამოითვლება იმ ტარიფების მიხედვით, რაც აქვს გუნდის თითოეულ წევრს. შედეგად, თქვენ შეგიძლიათ დამოუკიდებლად მართოთ თქვენი ხარჯები.
- სტარტაპები. აშკარაა, რომ სტარტაპების მფლობელები, როგორც წესი, არ არიან მზად რისკზე წასასვლელად და შიდა გუნდების დაქირავებისთვის. ერთგულ დეველოპერებთან მუშაობა არ გულისხმობს თანამშრომლებთან რაიმე გრძელვადიანი კონტრაქტის გაფორმებას, რაც ამ ვარიანტს უკიდურესად მიმზიდველს ხდის სტარტაპებისთვის. თუ თქვენ, როგორც სტარტაპის მფლობელი, ხედავთ, რომ თქვენი იდეა არ არის სრულყოფილი ამ მომენტში და გსურთ თქვენი პროექტი შეაჩეროთ, საერთოდ არ იქნება პრობლემა, თუ იმუშავებთ ერთგულ გუნდთან.
- კომპანიების აქტიურად გაფართოება. როდესაც თქვენი ბიზნესი აქტიურად იზრდება, შეიძლება დაგჭირდეთ ახალი პროგრამული პროდუქტების გამოშვება, ახალი აპლიკაციების შემუშავება ან მოდერნიზაცია, რაც უკვე გაქვთ. თუმცა, უნდა გესმოდეთ, რომ მაშინაც კი, თუ თქვენი ბიზნესი ძალიან სწრაფად ფართოვდება ამ დღეებში, ეს არ იძლევა იმის გარანტიას, რომ მისი ზრდა მომავალში არ შენელდება. და ის ასევე არ იძლევა გარანტიას, რომ თუ დაქირავებთ 100 შიდა დეველოპერს, რადგან ახლა გჭირდებათ მათი დახმარება, თქვენ შეძლებთ (და გონივრული იქნება) მხარი დაუჭიროთ ასეთ უზარმაზარ გუნდს, მაგალითად, წელიწადში. ასეთ ვითარებაში ასევე საკმაოდ მიზანშეწონილი იქნება ერთგულ პროგრამისტებთან თანამშრომლობის დაწყება მიმდინარე ამოცანების გადასაჭრელად.
- კომპანიები, რომლებსაც აქვთ კონკრეტული საჭიროებები. თუ თქვენ გაქვთ საკმაოდ კონკრეტული პროექტი, შეიძლება დაგჭირდეთ უნიკალური გამოცდილების მქონე სპეციალისტებთან მუშაობა. და ეს იქნება სუფთა დამთხვევა, თუ ადგილობრივად იპოვით ასეთ პროგრამისტებს. ამიტომ, საჭირო უნარების საპოვნელად, კარგი იდეაა, მიმართოთ ნიჭიერების გლობალურ აუზს. ამ შემთხვევაში, ერთგულ გუნდურ მოდელს შეუძლია ბევრი სარგებელი მოიტანოს, განსაკუთრებით თუ თქვენ გაქვთ გრძელვადიანი პროექტი.
ასევე წაიკითხე: 15 საუკეთესო საბაკალავრო სკოლა კომპიუტერული მეცნიერებისთვის
ერთგული განვითარების გუნდის შემადგენლობა
როგორც უკვე აღვნიშნეთ, ერთგულ გუნდებთან მუშაობისას შეგიძლიათ მიიღოთ სრული ციკლის განვითარების სერვისები, რაც აიხსნება იმით, რომ თქვენი გუნდის წევრებს შორის შეგიძლიათ გყავდეთ არა მხოლოდ დეველოპერები, არამედ ყველა სხვა სპეციალისტი, რომელთა უნარები და ცოდნა, როგორც წესი, საჭიროა. პროგრამული პროდუქტის შესაქმნელად.
ქვემოთ შეგიძლიათ გადახედოთ პოზიციების ჩამონათვალს, რომლებიც, როგორც წესი, შედის განვითარების სპეციალური გუნდების შემადგენლობაში.
- Frontend და backend დეველოპერები
- UI/UX დიზაინერები
- ხარისხის ინჟინრები
- ტესტერები
- ბიზნესის ანალიტიკოსები
- პროექტის მენეჯერები
- DevOps
ეს აბსოლუტურად არ ნიშნავს იმას, რომ როდესაც თქვენ დაქირავებთ განვითარების ერთგულ გუნდს, თქვენ უნდა შეიყვანოთ ყველა ეს წევრი. თქვენი გუნდი შეიძლება იყოს ძალიან მცირე და მოიცავდეს, მაგალითად, მხოლოდ 2 ან 3 დეველოპერს, თუ სხვა დახმარება არ არის საჭირო. მიუხედავად ამისა, საჭიროების შემთხვევაში, თქვენი აუთსორსინგის პარტნიორის მიერ შეიძლება შეიქმნას მთელი პროექტის გუნდი თქვენი მოთხოვნების შესაბამისად.
დასკვნა
თუ გსურთ სრულად ისარგებლოთ ამ ბიზნეს მოდელის ყველა უპირატესობით, პირველ რიგში, საჭიროა ღრმად გაანალიზოთ თქვენი საქმე, რათა დარწმუნდეთ, რომ ეს მოდელი თქვენთვის კარგი ვარიანტია. მეორეც, თქვენ უნდა აირჩიოთ პროფესიონალი აუთსორსინგის პარტნიორი და დარწმუნდეთ, რომ შეგიძლიათ ენდოთ ამ კომპანიას. ეს არის ორი გადამწყვეტი წინაპირობა, რომელიც შეიძლება ჩაითვალოს თქვენი პროექტის წარმატების პირველ ნაბიჯად. ვიმედოვნებთ, რომ სწორ გადაწყვეტილებას მიიღებთ! და ჩვენ გისურვებთ წარმატებებს!
დატოვე პასუხი