Kāda ir atšķirība starp starppersonu un intrapersonālo komunikāciju un komunikācijas atslēgām? Šis raksts palīdzēs jums saprast visu, kas jums jāzina.
Vairumā gadījumu cilvēki jauc starppersonu prasmes ar intrapersonālām prasmēm un saziņas veidiem.
Fakts paliek fakts, ka tie ir divi dažādi jēdzieni, un tos vispār nevar lietot savstarpēji aizstājot! Izpratnes pamats ir vārda saknē – “inter”, kas nozīmē, ka kaut kas ir starp diviem cilvēkiem vai grupām, “intra”, kas nozīmē, ka kaut kas atrodas personā vai grupā.
Abi savā veidā ir svarīgi, lai gūtu panākumus darbā, skolā un dzīvē.
Esiet informēts grupa ir sagatavojis šo rakstu tā, lai jūs saprastu visu, kas jums jāzina par šiem diviem jēdzieniem; Atšķirība starp starppersonu un intrapersonālo komunikāciju, viss, kas jums jādara, ir jālasa tālāk, lai uzzinātu, kas tieši tie ir un kā uzlabot savas attiecības un cilvēku prasmes.
Starppersonu un starppersonu komunikācija: esiet stiprs abos
Jūsu starppersonu komunikācijas attīstīšana — tas ir saistīts ar saziņu sevī un jūsu starppersonu komunikācija ir saistīta ar saziņu starp jums un citiem — galu galā jūs veiksit dzīvē.
Tas ir pareizi, ja viens nav svarīgāks par otru un ir spēcīgāks vienā žanrā, taču, ja vēlaties gūt panākumus skolā, darbā un uzlabot attiecības ar cilvēkiem un sevi, jums ir jāstrādā pie sava starppersonu un intrapersonālā komunikācija laika gaitā Darbs ir vienīgais veids, kā a attiecība.
Kas ir starppersonu komunikācija?
Pirms mēs iedziļināmies atšķirībā starp starppersonu un intrapersonālo komunikāciju, mums ir jādefinē un jārunā par katru terminu atšķirīgi.
Starppersonu komunikācija ir ideju un informācijas apmaiņa starp diviem vai vairākiem cilvēkiem, izmantojot jebkuru kanālu. Tas var būt personīgi, tiešsaistē, pa tālruni vai rakstiski.
Ir vairāk nekā viens aspekts, kas padara šāda veida saziņu nepārprotami savstarpēju:
- Neizbēgamība: Pat ja mums ir kaut kas sirdī un mēs to neizpaužam verbāli, tas var izpausties arī citu neverbālo aspektu veidā, piemēram, emociju, attieksmes vai ķermeņa valodas veidā.
- Neatgriezenisks: Kad kaut kas ir uzrakstīts, pateikts vai izdarīts, to nevar atsaukt. Tas vienmēr ir citu prātos.
- Komplekss: Pastāv liela nepareizas komunikācijas iespējamība starp sūtītāju un saņēmēju, tāpēc starppersonu komunikācija tiek uzskatīta par sarežģītu jēdzienu.
- Konteksts: Konteksts ir būtiska šī komunikācijas stila sastāvdaļa. Konteksts var būt situācijas, relāciju un attiecībā uz situāciju.
Kas ir intrapersonālā komunikācija?
Intrapersonālā komunikācija ir komunikācijas veids, kas notiek sevī. Iekļaujiet domas, vērtējumus, pārdomas un jūtas, kas saistītas ar iekšējo komunikāciju.
Lai labāk izprastu atšķirību starp starppersonu un intrapersonālo komunikāciju, šeit ir dažas unikālas lietas, kas jums jāzina par intrapersonālo komunikāciju:
Cerības:
Gaidas ir balstītas intrapersonālas komunikācijas ar sevi produkts, un tās tiek uzskatītas par prognozēm par to, kas notiks, pamatojoties uz to, kā cilvēks redz notikušo.
Uztvere:
Uztvere ir veids, kā indivīdi interpretē apkārt notiekošo. Uztvere ietekmē saziņu ar sevi (intrapersonālā komunikācija).
Paškoncepcija:
Personas paškoncepcija ir galvenais intrapersonālās komunikācijas elements. Tas ietver savas pārliecības, vērtību un attieksmes novērtējumu un to, kā šis novērtējums ietekmē to, kas notiek ārējā pasaulē.
Atšķirības starp starppersonu un intrapersonālās komunikācijas salīdzinājumu
SALĪDZINĀJUMS Pamats | STARPPERSONĀLĀ KOMUNIKĀCIJA | STARPPERSONĀLĀ KOMUNIKĀCIJA |
Nozīme | Intrapersonālais saziņas veids ir komunikācijas veids, kas notiek ar mums pašiem, ti, mijiedarbība un komunikācija, kas notiek mūsu prātā. | Starppersonu komunikācija ir saziņas veids, kas notiek starp divām vai vairākām personām, kas var notikt ar verbālu vai neverbālu ziņojumu. |
Iesaistīto personu skaits | universāls | Vismaz divi |
Notikumi | Tas pēc būtības ir nepārtraukts, jo cilvēka daba to atļauj | Regulāri, ņemot vērā sociālās vajadzības. |
Mediji | Tas ietver indivīda iekšējās sajūtas. | Notiek ar verbālo un neverbālo mediju starpniecību atkarībā no gadījuma. |
Noraizējies par | Domas par prāts un analīze | Ideju vai informācijas apmaiņa un apmaiņa starp personām |
Atšķirības starp starppersonu un intrapersonālo komunikāciju
Galvenā atšķirība, kas jums jāsaprot starp starppersonu komunikāciju un intrapersonālo komunikāciju, ir tāda, ka starppersonu komunikācija ir saziņas veids, kas notiek starp diviem vai vairākiem cilvēkiem, turpretim intrapersonālā komunikācija ir saziņas veids, kas notiek starp vienu un viņu pašu.
Šeit ir citas galvenās atšķirības starp starppersonu un intrapersonālo komunikāciju:
Plašsaziņas līdzekļi un atsauksmes
Savstarpējā atgriezeniskā saite var būt plaša — tā var būt verbāla, neverbāla (piemēram, plecu paraustīšana, pamāšana vai uzacu pacelšana), mutiski vai rakstiski. Starppersonu atsauksmes var būt klātienē, pa tālruni, datoru vai vēstuli.
Šķiet, ka intrapersonālajai saziņai izmantotais medijs ir daudz vienkāršāks – vienmēr izskatīts klātienē, lai gan tas var būt tiešraides, ierakstīts vai rakstīts. Intrapersonālo atgriezenisko saiti ir grūti definēt. Jūsu sniegtās atsauksmes ir jūsu, un tikai jūs zināt, kā jūs reaģējat uz savām jūtām, domām un idejām.
Iemesls
Iemesli, kāpēc jūs varētu vēlēties izmantot starppersonu komunikāciju, ir pastāstīt stāstu, nodot ideju vai savu pieredzi vai nodot informāciju citai personai vai cilvēku grupai.
Iemesli, kāpēc jūs varētu vēlēties izmantot intrapersonālo komunikāciju, ir pārdomāt notikušo, izvirzīt mērķus un arī plānot savas aktivitātes, iztēloties nākotni un tuvoties savām jūtām.
Puses
Runājot par starppersonu komunikāciju, komunikācijā vajadzētu būt vairāk nekā vienai personai. Neatkarīgi no tā, vai sazināties tiešsaistē, pa tālruni vai e-pastu, tam ir jābūt vairāk nekā vienai personai. Komunikācija starp diviem cilvēkiem nozīmē starppersonu komunikāciju.
Tas ir pretstatā iekšējai komunikācijai, kas notiek tikai cilvēka domās, jūtās un idejās.
Atšķirība starp starppersonu un intrapersonālo komunikāciju
Atšķirība starp starppersonu un intrapersonālo salīdzinājumu – kopsavilkums
Tālāk esošajā attēlā ir parādīta atšķirība starp starppersonu un intrapersonālo komunikāciju salīdzināšanas kopsavilkumu. Šī ir infografika, kas palīdzēs jums vēl vairāk izprast šo tēmu holistiski.
Kas ir intrapersonālās prasmes?
Ko nozīmē būt intrapersonālai personai? Tā kā mēs esam apsprieduši atšķirību starp starppersonu un intrapersonālo komunikāciju, ir svarīgi, lai jūs individuāli saprastu, ko nozīmē būt intrapersonālai personai.
Introspektīva vai intrapersonāla persona ir persona, kurai ir spēcīgas introspektīvas vai intrapersonālas prasmes. Viņi ir ļoti dziļi saistīti ar sevi un jebkurā brīdī zina, ko jūt, vajag un vēlas.
Dažas no prasmēm, kas piemīt ļoti intravertiem un intrapersonālajiem cilvēkiem, ir:
Lēmumu pieņemšana
Kad ir jāpieņem lēmums, cilvēkam ar iekšēju personību ir iespēja meklēt iespējamās iespējas, vizualizēt tās un pieņemt pareizo lēmumu. Spēja to darīt bez stresa un iekšējiem konfliktiem ir prasme, ko var apgūt praksē – tā ir arī svarīga intrapersonāla prasme
Identificējiet negatīvās emocijas
Tūlīt lietas sāk kļūt negatīvas jūsu prātā, ir svarīgi, lai jūs apturētu domu un saprastu, ka tas notiek. Negatīvo domu identificēšana un spēja tās mainīt ir svarīga personīga prasme – tā ir svarīga intrapersonāla prasme, kas palīdzēs jūsu garīgajai veselībai un prāta stabilitātei.
Līdzjūtība
Spēja saskatīt citas personas viedokli un līdz ar to būt pret viņu iejūtīgam ir arī introspekcija vai intrapersonāla prasme. Sava viedokļa un pieredzes nolikšana malā ir daļa no līdzjūtības.
Vizualizācija
Tā ir spēja redzēt lietas savā galvā, to, kā lietas ir, vai kā jūs plānojat lietas. Daudziem sportistiem, māksliniekiem un politiķiem ir lieliskas vizualizācijas prasmes, lai “redzētu” sevi situācijā un izstrādātu plānu, kā šajā situācijā gūt panākumus.
Kā darbojas starppersonu komunikācija?
Lielisku starppersonu komunikāciju nodrošina divi vai vairāki cilvēki, kuriem ir augsta līmeņa prasmes, kas nepieciešamas starppersonu komunikācijai. Laba starppersonu komunikācija sākas tad, kad abas puses spēj efektīvi klausīties, precīzi izteikties un kļūt par aktīviem sarunas dalībniekiem.
Kas ir starppersonu prasmes?
Jūs nevarat īsti teikt, ka esat patiešām sapratis atšķirību starp starppersonu un intrapersonālās komunikācijas jēdzienu, ja nevarat individuāli apspriest, kas ir starppersonu un intrapersonālās prasmes, un tālāk mēs esam apsprieduši dažas starppersonu prasmes, kas jums jāzina.
empātija
Empātijas pamatā ir citu uzklausīšana, iekārtošanās viņu vietā un viņu izpratne. Ja jums ir spēcīga empātija, jūs esat soli tuvāk, lai kļūtu par meistaru starppersonu komunikācijas mākslā.
Konfliktu pārvaldība
Starppersonu komunikācija ir komunikācijas veids, ko veic vairāk nekā viena persona, un, kad tas turpinās, konflikts ir kaut kas tāds, kam vienā vai otrā brīdī ir jāizaug. Laba konfliktu pārvaldība ir svarīga konfliktam starp jums un citiem cilvēkiem un citu cilvēku konfliktu pārvaldīšanai.
Vadība
Spēcīgas līderības prasmes nozīmē spēju iedvesmot un iedrošināt citus palīdzēt ikvienam gūt panākumus. Lai būtu vadītājs, jums nav obligāti jābūt ieceltam vai ievēlētam vadošā amatā – jūs varat vadīt no jebkuras vietas.
Sarunas
Sarunu prasmes ir aktīva starppersonu prasmju sastāvdaļa, kā arī iet roku rokā ar starppersonu komunikācijas prasmēm. Efektīvai sarunu prasmei ir nepieciešams klausīties, plānot un vizualizēt, kā arī risināt problēmas — visas svarīgās starppersonu komunikācijas daļas.
Sakari
Komunikācija ir sadalīta trīs daļās: verbālā/mutiskā komunikācija, neverbālā/orālā komunikācija un publiskā uzstāšanās. Visiem trim ir jābūt stipriem cilvēkā, lai viņiem būtu augsts starppersonu prasmju līmenis.
Kopīgs darbs
Starppersonu komunikācija ir sava veida mijiedarbība un komunikācija, kas notiek ar vairāk nekā vienu cilvēku, tāpēc, protams, komandas darbs būs ļoti svarīgs. Sadarbība, aktīva klausīšanās, komandas veidošana un konfliktu risināšana ir svarīgas uz komandu balstītas starppersonu mijiedarbības un komunikācijas sastāvdaļas.
Klausīšanās
Starppersonu komunikācija nebeidzas ar izteiksmīgu komunikāciju, tā ir arī uztveroša – kas nozīmē klausīties! aktīva klausīšanās, kad citi runā, ir lielisks veids, kā uzlabot savas starppersonu prasmes.
Pozitīva attieksme
Ja jūs izpaudīsit pozitīvu attieksmi, jums būs veiksmīga pozitīva mijiedarbība ar citiem cilvēkiem. Šī ir sava veida starppersonu prasme, kas jums palīdzēs izdodas skolā, darbs un personīgā dzīve.
Kā uzlabot starppersonu prasmes
Viens no komponentiem, kas tiek uzskatīts par vienu no vissvarīgākajām intrapersonālās dimensijām, ir apziņa — apzināties savas domas, sevi kādā situācijā un to, kā citi jūs uztver.
Lai gan dažreiz to var nepamanīt, viens no veidiem, kā uzlabot savas intrapersonālās prasmes, ir sazināties — pajautājiet cilvēkiem, kā jums klājas! Jautājot, ko citi cilvēki domā par tavām domām un darbībām, tu iegūsi labāku izpratni par to, ko dari un kā rīkojies.
Lai labāk apzinātos domas, kas iet caur jūsu prātu un jūtām, praktizējiet apzinātību, izmantojot meditāciju, un dariet lietas, kas visas dienas garumā novirza jūsu prātu uz pašreizējo brīdi.
Secinājumi
Jums var rasties jautājums par atšķirību starp starppersonu un intrapersonālo komunikāciju, kura ir labāka.
Patiesība ir tāda, ka tie visi ir vienlīdz svarīgi, ja jums ir labāka karjera un veiksmīgākas attiecības.
Lai labi sadarbotos ar citiem, jums ir nepieciešamas starppersonu prasmes, piemēram, klausīšanās, empātija un vadība. Šīs prasmes ir kļuvušas attīstītākas, un jūs varēsit maksimāli palielināt to ieguvumu, attīstot tādas personīgās prasmes kā empātija, pašnovērtējums un vizualizācija.
Izmantojiet abas prasmes intervijās, sazinieties profesionāli un personiski ar citiem, kā arī pievienojiet labu izglītību, un jūs noteikti tiksiet tālu!
Atstāj atbildi