ტერმინი „რასიზმის“ მარტივი განმარტება ოქსფორდის ინგლისური ლექსიკონის მიხედვით არის რწმენა, რომ თითოეულ რასას აქვს განსხვავებული და შინაგანი ატრიბუტები. ეს არის რწმენა იმისა, რომ რასა აღემატება სხვებს
რასიზმს შეიძლება ჰქონდეს სხვადასხვა ფორმები - ის შეიძლება იყოს პერსონალური, ინსტიტუციებში ჩაძირული, ან თუნდაც ინდივიდების მიერ ინტერნალიზებული. დისკრიმინაცია მოიცავს დამოკიდებულებებს, მოქმედებებს და მთელ სისტემებს.
ისტორიულად, რასიზმი მნიშვნელოვანი იყო მაშინ, როდესაც თეთრკანიანმა ევროპელებმა და ამერიკელებმა განავითარეს „რასის“ თანამედროვე კონცეფცია მონობის პრაქტიკის გასამართლებლად. მიუხედავად იმისა, რომ ცრურწმენა და გარიყულობა არსებობდა ისტორიის მანძილზე, რასის ამ კონცეპტუალიზაციამ გადამწყვეტი როლი ითამაშა იმ დისკრიმინაციული პრაქტიკის ჩამოყალიბებაში, რომელიც დღესაც არსებობს.
ამ სტატიაში ჩვენ ჩავუღრმავდებით რასიზმის საწყისებს და ნათელს მოჰფენს დისკრიმინაციული აქტის ინიციატორი. დამატებით წარმოგიდგენთ რასიზმის ხუთ მაგალითს, რათა უკეთ გავიგოთ მისი გამოვლინებები. უფრო მეტიც, ჩვენ განვიხილავთ რასიზმის წინააღმდეგ მოქმედების გზებს.
რასიზმის წარმოშობა და ისტორიული ფესვები
რასიზმს თავისი ფესვები აქვს „რასის“ შედარებით უახლეს კონცეფციაში, კატეგორიზაციაში, რომელიც გაჩნდა ტრანსატლანტიკური მონებით ვაჭრობა მე-16 საუკუნეში. მანამდე ათასობით წლის განმავლობაში ადამიანები აღიარებდნენ განსხვავებებს შორის, მაგრამ არ ანაწილებდნენ ადამიანებს რასის მიხედვით.
თუმცა, როცა მე-17 საუკუნეში დამონებულ შრომაზე მოთხოვნა გაიზარდა, თეთრი ევროპელები და ამერიკელები ეძებდნენ მონობის გამართლებას, რამაც გამოიწვია „რასის“ კონცეფციის განვითარება.
პროფესორი ენდრიუ კურანი Time-ის სტატიაში ხაზს უსვამს, თუ როგორ ეძებდნენ იმ ეპოქის მეცნიერები და ფილოსოფოსები არარელიგიური ახსნა-განმარტებების გასამართლებლად აფრიკელებსა და თეთრ ევროპელებს შორის აღქმული განსხვავებების გასამართლებლად.
ამ მოაზროვნეებს მხოლოდ მეცნიერული ცნობისმოყვარეობა არ ამოძრავებდათ; ისინი აქტიურად ეძებდნენ მიზეზებს მონობის ლეგიტიმაციისთვის.
ექსპერიმენტებითა და ახლა უკვე დისკრედიტირებული ფსევდომეცნიერული თეორიებით, წარმოიშვა რასობრივი იერარქია, სადაც თეთრკანიანები მაღლა დგას, ხოლო შავკანიანები ბოლოში. ზოგი ამტკიცებდა, რომ გარკვეული „რასები“ დამონებისთვის იყო განკუთვნილი და ამტკიცებდნენ, რომ ეს იყო აღქმული ბუნებრივი წესრიგი.
მეცნიერული დასაბუთების გარდა, რელიგიური არგუმენტები ასევე გადახლართული იყო „რასის“ ცნებასთან. ამ რწმენებმა ერთობლივად შეუწყო ხელი რასობრივი იერარქიების ჩამოყალიბებას, რამაც განაგრძო დისკრიმინაცია და უთანასწორობა.
რასიზმის ისტორიული განვითარების გაგება ნათელს ჰფენს რთულ და ურთიერთდაკავშირებულ ფაქტორებს, რომლებმაც ჩამოაყალიბეს რასის ჩვენი თანამედროვე გაგება.
ასევე წაიკითხე: რა არის კულტურული ასიმილაცია?
რასიზმის ევოლუცია დროთა განმავლობაში
რასიზმი დროთა განმავლობაში შეიცვალა. ჯერ კიდევ 1859 წელს შეერთებულ შტატებში ჩავიდა ბოლო გემი, რომელსაც მონები გადაჰყავდა. ამერიკის სამოქალაქო ომის შემდეგ ხუთი წლის შემდეგ მონობა დასრულდა.
მიუხედავად იმისა, რომ მონობა გაუქმდა, რასიზმი არ გაქრა. მათაც კი, ვინც მონობის წინააღმდეგ იბრძოდა, ყოველთვის არ სჯეროდა შავკანიანთა და თეთრკანიანთა თანასწორობის; ისინი უბრალოდ ფიქრობდნენ, რომ მონობა არასწორი იყო.
რასიზმი აგრძელებდა იმის ფორმირებას, თუ როგორ ხედავდნენ ადამიანები ერთმანეთს და საკუთარ თავს.
დღეს, აშკარა რასიზმი ბევრგან არ არის მოთმინებული, მაგრამ ძველი პოლიტიკა და ფარული რასიზმი კვლავ იწვევს რასებს შორის უთანასწორობას. იმის ნაცვლად, რომ აღიარონ მონობისა და წარსული უსამართლობის გავლენა, ზოგი ადამიანი რასებს შორის თანდაყოლილ განსხვავებებს ადანაშაულებს უთანასწორობაში. მაგრამ მეცნიერება აჩვენებს, რომ რასა არ არის დაფუძნებული ბიოლოგიაზე.
მიუხედავად იმისა, რომ რასა რეალური სოციალური და პოლიტიკური კონცეფციაა, არ არსებობს მეცნიერული მტკიცებულება იმისა, რომ ადამიანები დნმ-ით იყოფა განსხვავებულ რასობრივ ჯგუფებად.
რასიზმის მაგალითების ამოცნობა
რასიზმი შეიძლება სხვადასხვაგვარად გამოიყურებოდეს. ზოგჯერ ეს აშკარაა და ზოგჯერ არა. მაგრამ საიდან იცი, როცა ხედავ? აქ მოცემულია ხუთი მაგალითი, რომელიც დაგეხმარებათ გაიგოთ:
1. დალტონიკი რასიზმი
ბევრი ადამიანი მხარს უჭერს „დალტონიზმს“ და ამტკიცებს, რომ რასას მნიშვნელობა არ აქვს და უნდა იყოს იგნორირებული. ეს პერსპექტივა, რომელიც ცნობილია როგორც დალტონიკი რასიზმი, შეცდომით თვლის, რომ რადგან რასა ბიოლოგიურად რეალური არ არის, მისი განხილვა ან აღიარება არასაჭიროა.
თუმცა, მიუხედავად იმისა, რომ რასა შეიძლება არ იყოს დაფუძნებული ბიოლოგიაში, ის უდავოდ არსებობს, როგორც სოციალური კონსტრუქცია და რასიზმი რჩება გავრცელებული საკითხი.
ისინი, ვინც აცხადებენ, რომ დალტონიკი არიან, ხშირად უნებლიედ ხელს უწყობენ მიკროაგრესიას - დაუფიქრებელ ქმედებებს ან კომენტარებს, რომლებიც მარგინალიზებენ ინდივიდებს მათი რასის მიხედვით. პარადოქსულია, მაგრამ ზოგიერთი ინდივიდი რასობრივი მიკერძოების ნაკლებობას ამტკიცებს, მაგრამ მაინც შეიძლება ჰქონდეს აშკარად მიკერძოებული შეხედულებები.
გასაკვირია, რომ სამედიცინო კონტექსტში დალტონიზმის შესახებ ჩატარებულმა კვლევამ აჩვენა, რომ ექიმები, რომლებიც ამ იდეოლოგიას იზიარებენ, უფრო მიდრეკილნი არიან ჩართონ რასა თავიანთ სკრინინგსა და მკურნალობის გადაწყვეტილებებში.
რასიზმის არსებობის აღიარებაზე უარის თქმა უნებურად აძლიერებს მას. დალტონიკის პოზიციის მიღებით, ინდივიდებმა შეიძლება გაუცნობიერებლად დაიცვან დისკრიმინაციული პრაქტიკა და დამოკიდებულებები.
იმის აღიარება, რომ რასა არის სოციალური კონსტრუქცია, არ ნიშნავს მისი გავლენის უარყოფას; ამის ნაცვლად, ის მოითხოვს ნიუანსურ გაგებას, რომელიც დაგეხმარებათ სისტემური მიკერძოების დემონტაჟში და ჭეშმარიტი თანასწორობის ხელშეწყობაში.
2. რასობრივი შეურაცხყოფა და სტერეოტიპები
რასობრივი შეურაცხყოფა და რასობრივი სტერეოტიპები რასიზმის მაგალითია. შეურაცხყოფა არის შეურაცხმყოფელი სიტყვები და ფრაზები, რომლებიც გამოიყენება ინდივიდების ან ჯგუფების შეურაცხყოფისა და დისკრიმინაციის მიზნით მათი რასის ან ეთნიკური წარმომავლობის მიხედვით. ეს სიტყვები ფართოდ არის გაკრიტიკებული და, ზოგან, სიძულვილის ენად ითვლება, რაც იწვევს იურიდიულ შედეგებს.
რასობრივი სტერეოტიპები არის განზოგადებული შეხედულებები ადამიანების შესახებ მათი რასის მიხედვით. მიუხედავად იმისა, რომ ზოგიერთი შეიძლება იყოს პოზიტიური, ბევრი უარყოფითია, აგრძელებს მავნე იდეებს, როგორიცაა გარკვეული ჯგუფები მიდრეკილნი ძალადობისკენ ან კრიმინალური ქცევისკენ.
ნეგატიური სტერეოტიპები ხელს უწყობს დისკრიმინაციას, სოციალურ გარიყულობას და ფსიქოლოგიურ ზიანს. ერთი შეხედვით პოზიტიური სტერეოტიპებიც კი უპატივცემულოა, რადგან ისინი ზედმეტად გამარტივებულ მოლოდინებს აწესებენ ინდივიდებს.
როგორც რასობრივი შეურაცხყოფა, ასევე სტერეოტიპები როლს თამაშობს ცრურწმენებისა და დისკრიმინაციის გარემოს გაძლიერებაში. გადამწყვეტი მნიშვნელობა აქვს ამგვარი ქცევების აღიარებას და დაგმობას, რათა ხელი შეუწყოს ინკლუზიურობასა და გაგებას სხვადასხვა თემებს შორის.
3. რასობრივი დისკრიმინაცია
რასობრივი დისკრიმინაცია არის რასიზმის გავრცელებული ტიპი, სადაც ადამიანებს უსამართლოდ ექცევიან მათი რასის გამო. ეს ხდება ცხოვრების ბევრ ნაწილში, როგორიცაა სამუშაოები, სახლები, სკოლები, სასამართლოები და ჯანდაცვა. ზოგჯერ დისკრიმინაცია აშკარა არ არის. კანონებში ან ქმედებებში შეიძლება არ იყოს ნახსენები რასა, მაგრამ მაინც შეიძლება იყოს უსამართლო.
მაგალითად, შეერთებულ შტატებში, შავკანიან გოგონებს ხშირად ემუქრებათ მკაცრი სასჯელი სკოლაში, მიუხედავად იმისა, რომ ეს ოფიციალურად არ ხდება მათი რასის გამო. ერთ შემთხვევაში, 12 წლის შავკანიან გოგონას გაჭირვება შეექმნა საკეტზე "hi"-ს დაწერის გამო. მას სერიოზული შედეგები შეექმნა, ხოლო ჩართული თეთრკანიანი გოგონა უფრო ადვილი გახდა. არ არსებობდა წესი, რომ შავკანიან გოგოებს მკაცრად უნდა მოექცნენ, მაგრამ ეს მაინც მოხდა.
დისკრიმინაცია შეიძლება მოხდეს რასის გარეშეც. ეს უსამართლოა და ავნებს ხალხს. მნიშვნელოვანია ვაღიაროთ და შევაჩეროთ რასობრივი დისკრიმინაცია სადაც არ უნდა მოხდეს.
4. რასობრივი სეგრეგაციის პრაქტიკა
საზოგადოების რასის მიხედვით დაყოფა, რომელიც ასევე ცნობილია როგორც „რასობრივი სეგრეგაცია“, ნიშნავს ადამიანების განცალკევებას მათი რასის მიხედვით და მათი წვდომის შეზღუდვას რესურსებზე, ინსტიტუტებზე, სერვისებზე და შესაძლებლობებზე. ამის მაგალითებია აპარტეიდი სამხრეთ აფრიკაში და სამხრეთ აფრიკაში ჯიმ ქროუს კანონები ამერიკის სამხრეთში. ამ სისტემებში შავკანიანები იძულებულნი იყვნენ ეცხოვრათ ცალკეულ უბნებში, დაესწრნენ ცალკეულ სკოლებში, ისარგებლონ ცალკეული საზოგადოებრივი დაწესებულებებით და ისხდნენ საზოგადოებრივი ტრანსპორტის დანიშნულ მონაკვეთებში.
მიუხედავად ამ განცალკევების გამართლების მცდელობისა დოქტრინით „განცალკევებული, მაგრამ თანასწორი“, შავკანიანი ამერიკელები მუდმივად იღებდნენ არასრულფასოვან მოპყრობას და მომსახურებას. მსგავსი დისკრიმინაცია მოხდა სამხრეთ აფრიკაში.
საზოგადოების რასის მიხედვით დაყოფის აქტი არის ეგრეთ წოდებული „უმაღლესი“ რასების მომხრეობა და რასობრივი შერევის თავიდან აცილება, აშკარად რასისტულია. მაშინაც კი, თუ მომხრეები ამტკიცებდნენ თანასწორობას სეგრეგაციაში, იძულებითი განცალკევება რჩება ადამიანის უფლებების დარღვევად.
ასევე წაიკითხე: 6 ასაკობრივი მაგალითები
5. ადამიანების დამიზნება რასის მიხედვით
ვინმეს წინააღმდეგ დანაშაულის ჩადენას მათი რასის გამო სიძულვილის დანაშაული ეწოდება. თუ ბევრი ადამიანი მიზანმიმართულია და ზიანდება მათი რასის მიხედვით, ეს ხდება გენოციდად. გენოციდი ნიშნავს კონკრეტული ეთნიკური წარმომავლობის ან ეროვნების ინდივიდთა დიდი ჯგუფის განზრახ მოკვლას მათგან სრულად მოშორების მიზნით.
ჰოლოკოსტი ამის საშინელი მაგალითია. ში ჰოლოკოსტინაცისტები მიზნად ისახავდნენ სხვადასხვა რასობრივი წარმომავლობის ებრაელებს და მათ ცალკე რასებად თვლიდნენ. ნაცისტებმა დაიწყეს იმით, რომ ებრაელები ნაკლებად მნიშვნელოვანი ჩანდნენ და არ ჰგავდნენ ჩვეულებრივ ადამიანებს მათი რასის გამო.
ამან გამოიწვია მათი განცალკევება, საზოგადოებისგან დაშორება და საბოლოოდ, სისტემატური მკვლელობა. ჰოლოკოსტი არის ანტისემიტიზმის, ძველი ტიპის რასიზმის მძიმე მაგალითი, რომელიც არსებობდა რასის ჩვენს ამჟამინდელ გაგებამდე.
როგორ შეგიძლიათ ებრძოლოთ რასიზმს?
რასიზმი ყველგან ხდება, თუნდაც პროფესიულ სპორტში. განხორციელდა ქმედებები რასიზმის შესაჩერებლად, მაგრამ აკეთებენ თუ არა ინსტიტუტები საკმარისს რასიზმის მოსაშორებლად?
მოდით გადავხედოთ რამდენიმე ნაბიჯს რასიზმის წინააღმდეგ ბრძოლაში.
თქვენ უნდა გესმოდეთ რასიზმი
რასიზმის გაგება პირველი ნაბიჯია მის გამოსასწორებლად. რასიზმი არ არის მხოლოდ ვინმეს მიმართ ბოროტება მისი რასის გამო. ამის გამოვლენის მრავალი გზა არსებობს, მაშინაც კი, როდესაც ადამიანები რასისტობას არ გულისხმობენ.
თუ გსურთ შეაჩეროთ რასიზმი, ისწავლეთ რაც შეიძლება მეტი მის შესახებ. წაიკითხეთ წიგნები, მოუსმინეთ სიმღერებს, დაწერეთ ლექსები, გაიარეთ გაკვეთილები და ესაუბრეთ ადამიანებს, რომლებმაც იციან რასიზმის შესახებ. მათ ბევრი დრო დახარჯეს სწავლაში და შეუძლიათ გასწავლონ. როგორც კი რასიზმს უკეთ გაიგებთ, შეგიძლიათ დაიწყოთ მუშაობა უკეთესობისკენ.
მხარი დაუჭირეთ რასობრივი თანასწორობის სამართლიან პოლიტიკას
პოლიტიკის ცვლილებების ადვოკატირება გადამწყვეტია დემონტაჟისთვის ინსტიტუციონალიზებული რასიზმი, წესების, კანონებისა და სისტემების რთული ქსელი, რომელიც მხარს უჭერს რასობრივ დისკრიმინაციას საზოგადოების ყველა ასპექტში. გრძელვადიანი ცვლილებისთვის საკმარისი არ არის ინდივიდებმა შეცვალონ თავიანთი შეხედულებები რასის შესახებ; რასიზმის განმახორციელებელი სისტემები უნდა გარდაიქმნას.
ცვლილებების შეტანის მიზნით, შეგიძლიათ დაამტკიცოთ პროგრესული პოლიტიკა ხმის მიცემის გზით, მხარი დაუჭიროთ ადვოკატირების ჯგუფებს და შეამოწმოთ რეგულაციები თქვენს სამუშაო ადგილზე, სკოლაში ან სხვა ორგანიზაციებში, სადაც თქვენ ხართ ჩართული.
თუ არ ხართ დარწმუნებული, სად უნდა დაიწყოთ, შეისწავლეთ რასობრივი მართლმსაჯულების ორგანიზაციების მიერ წამოყენებული პოლიტიკის რეკომენდაციები. ამ ძალისხმევაში აქტიური მონაწილეობით, თქვენ წვლილი შეაქვთ ყველასთვის უფრო სამართლიანი და სამართლიანი საზოგადოების შექმნაში.
მიიღეთ პიროვნული ზრდა უფრო ინკლუზიური სამყაროსთვის
რასიზმის განხილვა შეიძლება რთული იყოს მისი ფართო გავლენის გამო, მაგრამ პიროვნულ ცვლილებებზე ფოკუსირება გადამწყვეტი საწყისი წერტილია. აიღეთ პასუხისმგებლობა საკუთარ ქმედებებზე, რადგან ინდივიდებმა შეიძლება გაუცნობიერებლად შეინარჩუნონ მიკერძოება, სტერეოტიპები ან ინტერნალიზებული რასიზმი.
შეეცადეთ შეცვალოთ თქვენი ცხოვრება თქვენი რწმენისა და ურთიერთქმედების შემოწმებით და რასიზმის წინააღმდეგ ისაუბროთ, როდესაც შეხვდებით. პასუხისმგებლობები განსხვავდება პირადი გამოცდილებიდან გამომდინარე; მარგინალიზებული ჯგუფების წარმომადგენლები თავიანთ თეთრკანიან კოლეგებთან შედარებით განსხვავებული გამოწვევების წინაშე დგანან.
აუცილებელია, თავიდან ავიცილოთ რასიზმის დასრულების მთელი ტვირთი რასისტული თემების მხრებზე. სამაგიეროდ, მრავალფეროვან ჯგუფებს შორის სოლიდარობის ხელშეწყობა, საზოგადოების მხარდაჭერის პრიორიტეტის მინიჭება და დასვენებისთვის დროის მინიჭება ძირითადი კომპონენტებია გრძელვადიანი და მდგრადი პროგრესის მისაღწევად. პიროვნული ზრდა ხელს უწყობს უფრო ინკლუზიური და გასაგები სამყაროს შექმნას ყველასთვის.
დატოვე პასუხი