Beth yw'r gwahaniaeth rhwng slip cyflog a chyflogres (slip cyflog yn erbyn cyflogres)?
Mae slip cyflog a chyflogres yn eiriau sy'n ymwneud â gwobrwyo neu ddigolledu gweithwyr. Mae'r geiriau hyn yn gysylltiedig â'r broses o dalu cyflog neu gyflog gweithiwr.
Mae’r geiriadur Saesneg yn diffinio’r term “slip cyflog” fel dogfen fach, wedi’i chynnwys gyda chyflog neu gyflog gweithiwr, gan roi manylion yr arian a enillwyd, y dreth, a’r yswiriant a dalwyd.
Ar y llaw arall, mae'r gyflogres yn cyfeirio at restr o weithwyr sy'n derbyn cyflog, ynghyd â'r symiau sy'n ddyledus i bob un. Dyma gyfanswm yr arian a delir i weithwyr.
Mae'n bwysig deall y gwahaniaeth rhwng slipiau cyflog a chyflogres, ac rydym wedi trafod y prif wahaniaethau rhyngddynt yn yr erthygl hon.
Beth Yw Slip Talu?
Mae slip cyflog yn enw ac mae'n cyfeirio at ddogfen fach, sydd wedi'i chynnwys gyda chyflog neu gyflog gweithiwr, gyda manylion yr arian a enillwyd, yswiriant a dalwyd, a threth.
Mae'r slip cyflog yn ddogfen sy'n dangos dadansoddiad manwl o gyfanswm enillion cyflogai. Mae hefyd yn rhoi manylion didyniad cyflogai ar gyfer cyfnod tâl penodol.
Mae slipiau cyflog yn cynnwys gwybodaeth bersonol bwysig am weithwyr fel enw, oriau a weithiwyd, cyfradd cyflog, a chyfanswm enillion cyn ac ar ôl treth. Mae gwybodaeth bwysig arall y gellir ei chanfod mewn slip cyflog yn cynnwys, didyniadau a wneir o gyflog gweithiwr fel yswiriant, cyfraniadau ymddeoliad, a threthi.
Rhoddir slipiau cyflog i weithwyr gyda'u sieciau cyflog fel prawf o dalu eu cyflog. Mae hefyd yn helpu'r gweithwyr i ddeall yn well sut mae eu cyflogau'n cael eu cyfrifo.
Darllenwch hefyd: Drama yn erbyn Melodrama: Gwahaniaeth a Chymhariaeth
Beth Yw'r Wybodaeth ar Slip Cyflog?
Mae slip cyflog yn cynnwys y manylion pwysig canlynol;
- Gwybodaeth bersonol y gweithiwr fel enw, cod treth, cyfeiriad, ac ati.
- Gwybodaeth cyflogwr (enw a chyfeiriad y cwmni).
- Manylion y cyfnod tâl
- Ôl-dâl, sef yr arian a ychwanegwyd oherwydd bod cyflogai wedi methu allan ar gyfnod tâl blaenorol
- Tâl gros, sy'n cynnwys enillion cyn treth, didyniadau, a chyfraniadau hefyd yn cael eu tynnu o'r cyflog.
- Dadansoddiad manwl o ddidyniadau treth a chyfraniadau fel yswiriant a phensiwn.
- Mae tâl net, sy'n cynnwys enillion ar ôl trethi, didyniadau, a chyfraniadau hefyd yn cael ei dynnu o'r tâl.
Beth Yw Cyflogres?
Mae’r gair “cyflogres” yn enw ac mae’n cyfeirio at restr o weithwyr sy’n derbyn cyflog ynghyd â’r symiau sy’n ddyledus i bob un.
Mae'r Gyflogres yn disgrifio'r broses o gyfrifo a dosbarthu sieciau cyflog i weithwyr - dyma gyfanswm yr arian a delir i weithwyr. Yn ôl y geiriadur Saesneg cyflogres yw'r gyfres o drafodion cyfrifyddu sy'n sicrhau bod yr holl weithwyr yn cael eu talu a bod yr holl drethi a didyniadau'n cael eu gwneud yn gywir.
Mae gweithwyr yn derbyn eu cyflogau yn seiliedig ar eu cyfradd cyflog, a'r oriau a weithir. Mae'r gyflogres yn golygu cadw cofnod da o gyfradd cyflog cyflogai, oriau a weithiwyd, ac ati.
Mae'r gyflogres hefyd yn golygu gwneud cyfrifiadau cywir a dal trethi yn ôl (trethi incwm ffederal a gwladwriaethol, Medicare, a nawdd cymdeithasol. Gall cyflogwyr gwblhau'r broses gyflogres naill ai'n fewnol neu'n allanol i ddarparwr trydydd parti.
Mae'n broses sy'n cynnwys cyfrifo cywir ac mae'n rhaid ei wneud ar amser i sicrhau bod gweithwyr yn derbyn eu cyflog.
Darllenwch hefyd: Taledig vs Taladwy: Gwahaniaeth a Chymhariaeth
Slip Cyflog a Chyflogres: Gwahaniaeth rhwng Slip Cyflog a Chyflogres
Mae slip cyflog a chyflogres yn eiriau sy'n ymwneud â gwobrwyo neu ddigolledu gweithwyr.
Mae slip cyflog yn enw ac mae'n cyfeirio at ddogfen fach, sydd wedi'i chynnwys gyda chyflog neu gyflog gweithiwr, gyda manylion yr arian a enillwyd, yswiriant a dalwyd, a threth.
Mae'n ddogfen hanfodol a roddir i weithwyr i'w helpu i ddeall y dadansoddiad manwl o'u henillion, didyniadau, a buddion.
Mewn cyferbyniad, mae'r gyflogres yn cyfeirio at restr o weithwyr sy'n derbyn cyflog ynghyd â'r symiau sy'n ddyledus i bob un. Dyma'r system neu'r broses fwy a ddefnyddir gan gwmnïau i reoli a dosbarthu cyflogau gweithwyr.
Mae cyflogres yn cwmpasu cyfanswm yr holl gofnodion ariannol cyfan ar gyfer cyflogau, didyniadau a bonysau. Dyma'r gyfres o drafodion cyfrifyddu sy'n sicrhau bod yr holl weithwyr yn cael eu talu a bod yr holl drethi a didyniadau'n cael eu gwneud yn gywir.
Yn gyffredinol, mae'r slip cyflog yn dystiolaeth o daliad incwm cyflogai.
Gellir defnyddio slipiau cyflog hefyd wrth wneud cais am fenthyciad neu wrth wirio cyflogaeth. Mae'n ddogfen hanfodol sy'n cynnwys manylion fel cyflog sylfaenol, goramser, didyniadau (trethi neu bensiwn), a lwfansau.
Mae'r gyflogres hefyd yn golygu gwneud cyfrifiadau cywir a dal trethi yn ôl (trethi incwm ffederal a gwladwriaethol, Medicare, a nawdd cymdeithasol. Gall cyflogwyr gwblhau'r broses gyflogres naill ai'n fewnol neu'n allanol i ddarparwr trydydd parti.
Slip Cyflog yn erbyn Cyflogres: Mwy o Wahaniaethau
- Mae slipiau cyflog yn darparu gwybodaeth fanwl sy'n helpu gweithwyr i ddeall sut mae eu cyflogau'n cael eu cyfrifo.
- Mae gweithwyr yn aros yn amyneddgar am eu slipiau cyflog, gan ei fod yn rhoi darlun tryloyw o'u henillion ac unrhyw ddidyniadau a wneir.
- Mae'n ddogfen bersonol a roddir i weithwyr.
- Mae'n gyfrifoldeb ar bob cyflogwr gydag aelodau staff. Rhaid i'r cyflogwr sicrhau bod yr holl weithwyr yn cael y swm cywir o arian ac ar amser.
- Pwysigrwydd slip cyflog yw'r manylion hanfodol sydd ynddo. Mae'n gofnod cywir y gall gweithwyr ei gadw ar eu cyfer.
- Mae'r gyflogres yn golygu cadw cofnod da o gyfradd cyflog cyflogai, oriau a weithiwyd, ac ati. Gall camgymeriad yn y gyflogres arwain at gosbau ariannol i gwmnïau neu anfodlonrwydd ymhlith gweithwyr.
Darllenwch hefyd: Ymarferol vs Ymarferol: Gwahaniaeth a Chymharu
Slip Cyflog yn erbyn Cyflogres: Siart Cymharu
Slip cyflog | Cyflogres | |
Ystyr | Dogfen fach, wedi'i chynnwys gyda chyflog neu gyflog gweithiwr, gyda manylion yr arian a enillwyd, yswiriant a dalwyd, a threth. | Rhestr o weithwyr sy'n derbyn cyflog ynghyd â'r symiau sy'n ddyledus i bob un. |
Diben | Gwirio incwm personol | Sicrhau bod pob gweithiwr yn cael ei dalu’n gywir ac ar amser |
cyfansoddiad | Tâl sylfaenol, didyniadau, bonysau | Cyflogau gweithwyr, trethi, taliadau bonws, ac ati. |
Cwmpas | Unigol | Sefydliad cyfan |
Enghreifftiau o Ddedfrydau gyda Slip Cyflog a Chyflogres
Edrychwn ar rai enghreifftiau o frawddegau gyda'r termau “slip cyflog” a “cyflogres”.
Enghreifftiau o Ddedfrydau gyda Slip Cyflog
- Roedd Moly yn anhapus oherwydd bod ei slip cyflog yn dangos swm is na'r disgwyl.
- Roedd y slip cyflog yn dangos bod y gweithiwr newydd yn absennol o'r gwaith yn ystod y cyfnod cyflog.
- Mae gan y cwmni bolisi sy'n ei gwneud yn ofynnol i'w holl weithwyr gadw eu slipiau cyflog at ddibenion treth.
- Roedd slip cyflog Micah yn dangos bonws am berfformiad rhagorol.
- Roedd Maria yn synnu o weld bod ei slip cyflog yn dangos didyniad ar gyfer hwyrddyfodiaid.
- Mae angen ei slip cyflog ar John fel prawf o incwm cyn y gall wneud cais am fenthyciad.
- Mae ei slip cyflog yn amlinellu’n glir ddidyniad ar gyfer trethi a budd-daliadau.
- Roedd Harriet yn falch o weld bod ei slip cyflog yn nodi ei chodiad diweddar.
Enghreifftiau o Ddedfrydau gyda “Cyflogres”
- Rodney sy'n gyfrifol am reoli cyflogres y sefydliad.
- Cyflogwyd Georgina fel arbenigwr cyflogres a'i gwaith yw sicrhau taliad cywir ac amserol.
- Mae adran gyflogres y cwmni yn uchel ei pharch am ei pherfformiad wrth ymdrin â thaliadau cyflog a buddion gweithwyr.
- Bu'n rhaid i'r adran gyflogres gau oherwydd ei bod yn Ddiwrnod Llafur.
- Bu'n rhaid i Halle fynychu sesiwn hyfforddi arbennig ar y system gyflogres newydd a roddwyd ar waith.
Darllenwch hefyd: Imply vs Infer: Gwahaniaeth a Chymhariaeth
Casgliad
Mae slip cyflog a chyflogres yn eiriau sy'n ymwneud â gwobrwyo neu ddigolledu gweithwyr.
Mae'r slip cyflog yn ddogfen sy'n dangos dadansoddiad manwl o gyfanswm enillion cyflogai. Mae hefyd yn rhoi manylion didyniad cyflogai ar gyfer cyfnod tâl penodol.
Mae'r Gyflogres yn disgrifio'r broses o gyfrifo a dosbarthu sieciau cyflog i weithwyr - dyma gyfanswm yr arian a delir i weithwyr.
Gadael ymateb