Hibal-i ang mga gawi sa pag-atiman sa mga empleyado sa trabaho niini nga artikulo ug uban pang importanteng impormasyon nga imong gikinahanglan.
Aron adunay usa ka mapuslanon, malampuson, ug dugay na nga kompanya, kinahanglan nimo nga mamuhunan sa hinungdanon nga mga lugar sa sulod sa organisasyon. Ang imong nag-una nga pagtutok kinahanglan sa imong mga empleyado. Human sa tanan, sila ang nagdumala sa barko ug nagpadayon sa tanan nga hapsay.
Kung nagtrabaho ka sa usa ka opisina, lugar sa konstruksyon, o tindahan sa tingi, adunay pipila nga mga gawi nga kinahanglan nimong sundon nga mag-una sa kahimsog ug kaluwasan sa imong kawani. Ania ang pipila nga kinahanglan nimong sundon.
Paghatag ug Luwas ug Limpyo nga Trabahoan
Labaw sa bisan unsang butang, kinahanglan nimo nga maghatag usa ka luwas ug limpyo nga trabahoan alang sa mga empleyado. Kinahanglan nga komportable sila sa ilang palibot, kung dili, mahimo nimong mamatikdan ang pagkunhod sa pagka-produktibo. Adunay daghang mga peligro sa usa ka trabahoan nga tingali wala nimo nahibal-an.
Kung nagtrabaho ka sa mga peligro nga mga butang, kinahanglan nimo nga maghimo usa ka pagsusi sa peligro sa COSHH. Ang HS Direct adunay libre COSHH risk assessment template mahimo nimo i-download. Mga espesyalista sila sa pagsiguro nga ang imong kompanya nakakab-ot sa mga panudlo sa kahimsog ug kaluwasan. Kung nagtrabaho ka sa usa ka setting sa opisina, siguruha nga ang imong lugar magpabilin nga hapsay ug hapsay.
Ilha ang Kugihan nga Trabaho
Usa sa labing kaayo nga mga gawi sa pag-atiman sa mga empleyado sa trabaho mao ang pag-ila sa kakugi ug mga pasalig. Kung ang usa ka miyembro sa kawani molapas sa ilang mga katungdanan, siguroha nga imong mailhan ang ilang mga nahimo.
Mahimong maghunahuna ka nga ang usa ka yano nga pagpasalamat igo na. Bisan pa, kung nahimo nila ang dugang nga milya, kinahanglan nimo nga gantihan sila sumala niana. Kung ikaw adunay mga insentibo, ang imong team mas lagmit nga magpabilin nga madasig ug produktibo aron makab-ot ang ilang mga katuyoan.
Dasiga ang Bukas nga Komunikasyon
Epektibo nga komunikasyon importante sa negosyo. Kung ikaw adunay usa ka grupo sa mga empleyado, ikaw ug sila kinahanglan nga magtigum aron hisgutan ang labing bag-ong mga panghitabo sa sulod sa kompanya. Imong katungdanan ang pagdasig sa bukas nga komunikasyon. Makatabang kini sa imong team nga mobati nga mas komportable nga nahibal-an nga mahimo silang moadto kanimo kung kinahanglan nila ang tambag o giya. Kung maguba ang mga linya sa komunikasyon, mahimo’g adunay makadaot nga sangputanan sa imong operasyon.
Suportahi ang Pag-uswag sa Karera
Samtang ang ubang mga empleyado mas malipayon sa ilang mga tahas, ang uban gusto nga magpadayon sa mas dagko ug mas hayag nga mga butang. Kung naa kay pagbalhin sa karera o mga oportunidad sa pagtubo sulod sa negosyo, ang imong mga kawani mas lagmit nga magpabilin. Siguruha nga adunay mga programa sa pagbansay ug pag-uswag nga mahimo sa mga empleyado. Kini magtudlo kanila mabalhin nga mga kahanas ug siguruha nga makuha nila ang husto nga mga kwalipikasyon aron mapataas ang ranggo.
Itanyag ang Flexible nga Pagtrabaho
Sulod sa daghang mga tuig, wala’y daghang pagbag-o sa pag-abut sa 9 hangtod 5 nga pagbalhin. Bisan pa, sa bag-ohay nga mga tuig, nagkadaghan ang mga negosyo nga nagpili alang sa nabag-o nga mga sumbanan sa pagtrabaho. Gitugotan niini ang mga kawani nga makapili sa ilang kaugalingon nga oras, ug bisan magtrabaho gikan sa balay. Ang pagtanyag ug flexible nga pagtrabaho sa imong mga empleyado magpakita nga ikaw adunay pagsalig ug pagtuo sa ilang mga abilidad aron mahuman ang trabaho, bisan unsa pa ang oras sa adlaw nga naa sila sa luyo sa ilang mga lamesa.
Ang tanan nga mga pinuno sa negosyo kinahanglan nga tinuud nga nagpakabana sa ilang team. Sila ang nagrepresentar sa imong kompanya ug nagbutang sa mga oras aron mapadayon ang tanan. Kung hatagan nimo pag-ayo ang kahimsog ug kaayohan sa imong empleyado, kini makapakunhod sa turnover sa mga kawani, makapauswag sa produktibo, ug, labing hinungdanon, ipadayon ang imong negosyo sa taas.
Hinaut nga kini nga artikulo sa labing kaayo nga mga gawi sa pag-atiman sa mga empleyado sa trabahoan makatabang. Maayo nga magbilin usa ka komento sa seksyon sa komento.
rekomendasyon:
- 10 Libre nga Mubo nga Kurso alang sa mga Estudyante sa Africa
- Unsa ang mahimong potensyal nga mga bentaha ug disbentaha sa pagtrabaho nga part-time isip usa ka estudyante?
- Swiss Government Excellence Scholarship alang sa mga Foreign Students
- Mga Istratehiya sa Pagtudlo sa mga Estudyante sa Kahanas sa Pagpangulo
- Libre nga Mga Kurso sa Kalinisan sa Pagkaon Online UK
Leave sa usa ka Reply