Chì ghjè a diffarenza trà gratitùdine è pensione ?
A vita hà parechje tappe chì tutti passemu - per esempiu, ci sò anni di travagliu è quandu unu deve ritirà da u serviziu publicu. L'anni di ritirata deve esse pianificatu per assicurà chì unu gode di i benefici di i so anni senza travagliu.
A pianificazione per una ritirata megliu implica a pianificazione per avè finanzii sufficienti per campà i vostri anni di ritirata. Hè per quessa chì hè impurtante per riceve una pensione dopu a ritirata.
Ma ciò chì serà discutitu in questu articulu hè a diffarenza trà gratitùdine vs pensione.
Sicondu u Oxford English Dictionary, una pensione hè una gratitùdine pagata regularmente cum'è un benefiziu dovutu à una persona in considerazione di u serviziu passatu. In cuntrastu, a gratitùdine hè una ricumpensa, serviziu o pagamentu furnita liberamente senza alcuna obligazione.
A gratuità è a pensione sò prestazioni di ritirata chì servenu per furnisce un ingressu à l'impiegati ritirati. Ancu s'ellu furnisce una sicurezza finanziaria à i pensionati, ci hè una diffarenza trà gratitùdine è pensione.
Cosa hè a gratuità?
Una definizione simplice di u terminu "gratuità" si riferisce à a ricumpensa, serviziu o pagamentu furnita à l'impiegati senza obligazione. Hè un benefiziu di sicurità dopu a pensione furnitu da i patroni basatu annantu à u serviziu furnitu da l'impiigatu à u so stabilimentu.
A gratitùdine hè una forma di ricunniscenza per apprezzà u serviziu di l'impiegati è a so cuntribuzione à a crescita di un stabilitu. L'anni di serviziu di l'impiigatu à una cumpagnia hè compensatu da u so patronu.
L'impiegati sò ricumpinsati per i so anni di serviziu quandu partenu o si ritirate da un stabilimentu. L'impiigatu chì abbanduneghja o si ritira da a cumpagnia riceverà una quantità enorme di soldi cum'è ricumpensa basatu annantu à u numeru di anni chì anu travagliatu per a cumpagnia.
Un impiigatu chì hà travagliatu cù una cumpagnia per anni hè eligibile per riceve una gratitùdine quandu sò licenziati da a cumpagnia. In media, un impiigatu deve esse servitu a cumpagnia per cinque anni o più per riceve una gratitùdine.
Un impiigatu hà u dirittu di riceve a so gratitùdine. Tuttavia, se un impiigatu deve esse mortu, a so ricumpensa per serve a cumpagnia serà datu à u candidatu, una volta chì a nomina hè realizata. Pò esse ancu datu à l'eredi di l'impiigatu defuntu in mancanza di nomina.
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Cosa hè a pensione?
A definizione simplice di pensione si riferisce à questu cum'è una gratitùdine pagata regularmente cum'è prestazioni dovute à una persona in considerazione di servizii passati. Hè u pagamentu frequente fattu à l'impiegati ritirati da un fondo di pensione o da u so patronu.
A pensione hè una forma di pianu di benefiziu per l'impiegati per riceve una quantità sustinibili di soldi regularmente dopu a ritirata.
In generale, a pensione hè calculata in basa di fatturi cum'è anni di serviziu è a storia di u salariu di l'impiigatu. Un pianu di pensione hè sustinibule è funziona quandu u patronu cuntribuisce à un fondo di pensione, mentre chì i so impiegati sò sempre attivi in u serviziu.
I fondi cuntribuiti à un fondo di pensione durante l'anni di travagliu di l'impiigatu sò investiti per generà rendimenti prufittuali. U fondu investitu serà più tardi utilizatu per pagà a pensione quandu l'impiigatu hè ritiratu da u serviziu.
U pagamentu di pensione di l'impiegatu cuntinueghja per u restu di a so vita di retirement o per un periudu specificu.
Gratuity vs Pension: I dui tipi di pensioni
I dui tipi di pensioni sò piani di benefiziu definitu è piani di cuntribuzione definita.
- Piani di Benefici Definiti: Stu tipu di pianu di pensione guarantisci un livellu specificu di salariu per u retiree. U salariu di l'impiigatu è l'anni di serviziu determinanu a quantità di l'ingudu.
- Piani di Cuntribuzione Definiti: Stu tipu di pianu di pensione ùn guarantisci micca un livellu di ingressu. A quantità di l'ingudu dipende da quantu soldi u patronu o l'impiigatu decide di cuntribuisce à u pianu di pensione è u rendiment di l'investimentu in u pianu.
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Gratuità vs Pensione: Differenze chjave trà Gratuità è Pensione
A gratuità è a pensione sò forme di prestazioni finanziarie offerte à l'impiegati per ricunnosce anni di serviziu dopu a ritirata.
A cuntrariu di una pensione, una gratitùdine hè un pagamentu una volta chì l'impiegati ricevenu da i so patroni cum'è una forma di ricunniscenza è apprezzazione. A pensione è a gratitùdine serve diverse scopi cum'è sò strutturati.
A gratuità serve cum'è una forma di apprezzazione per pagà un impiigatu chì hà dedicatu anni di travagliu cù a cumpagnia. L'impiegati sò ricumpinsati per i so anni di serviziu quandu partenu o si ritirate da un stabilimentu.
Un impiigatu hà u dirittu di riceve a so gratitùdine. Tuttavia, se un impiigatu deve esse mortu, a so ricumpensa per serve a cumpagnia serà datu à u candidatu, una volta chì a nomina hè realizata. Pò esse ancu datu à l'eredi di l'impiigatu defuntu in mancanza di nomina.
In cuntrastu, una pensione hè un pianu di ritirata chì guarantisci u pagamentu regulare di una quantità sostenibile di soldi à un ritiratu. I piani di pensione sò pensati per offre una sicurezza finanziaria dopu a ritirata.
In generale, a pensione hè calculata in basa di fatturi cum'è anni di serviziu è a storia di u salariu di l'impiigatu. Un pianu di pensione hè sustinibule è funziona quandu u patronu cuntribuisce à un fondo di pensione, mentre chì i so impiegati sò sempre attivi in u serviziu.
Gratuità vs Pensione: Natura di Pagamentu
A gratuità hè un pagamentu una volta chì l'impiegati ricevenu da i so patroni cum'è una forma di ricunniscenza è apprezzazione dopu a so dimissioni o ritirata.
A pensione hè un pagamentu regularmente fattu in rate à un pensionatu dopu anni di serviziu à una cumpagnia o urganizazione. U pagamentu regulare hè validu per tutta a vita di l'impiigatu ritiratu o per un periudu specificu basatu nantu à i termini di u pianu di pensione.
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Gratuity vs Pension: Duration
A cuntrariu di una pensione, una gratitùdine hè pagata solu una volta. Hè un pagamentu una volta pagatu à un impiigatu leale chì si ritira da u serviziu o dimissioni.
A pensione hè una forma di pianu di benefiziu per l'impiegati per riceve una quantità sustinibili di soldi regularmente dopu a ritirata. Un pianu di pensione pò esse validu per tutta a vita di u pensionatu o per un periudu specificu secondu u pianu di pensione.
Gratuità vs Pensione: Natura di Beneficiu
A gratuità hè un pagamentu una volta chì l'impiegati ricevenu da i so patroni cum'è una forma di ricunniscenza è apprezzazione dopu a so dimissioni o ritirata. Hè una gratificazione o ricumpensa datu à l'impiegati fideli per i so anni di serviziu.
A pensione hè un pagamentu regularmente fattu in rate à un pensionatu dopu anni di serviziu à una cumpagnia o urganizazione. Fornisce a sicurità finanziaria à i ritirati, chì serve cum'è una fonte di ingressu in i so anni di ritirata.
Gratuità vs Pensione: Approcciu di Finanziamentu
Una gratitùdine hè un pianu di cuntribuzione urganizatu fattu da u patronu per cuntribuisce una certa quantità di soldi in u fondu di gratitùdine. U pagamentu di gratitùdine dipende da u funziunamentu di u fondu.
A pensione hè un pianu di benefiziu di ritirata chì offre sicurezza finanziaria à un ritiratu. U patronu assume a rispunsabilità di finanzià u pianu di pensione. U patronu assume ancu u risicu di l'investimentu per assicurà chì i pagamenti sò fatti regularmente.
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Gratuità vs Pensione: Graficu di paragone
Gratuità | Pensione | |
Fini | Per ringrazià l'impiegati fideli per i so anni di serviziu | Assicura un ingressu regulare durante l'anni di ritirata |
Tipu di Pagamentu | Pagamentu forfettariu | Pagamentu regulare |
U tempu di pagamentu | Principalmente à a ritirata o dimissioni | Accumincia una volta chì l'impiigatu si ritira è cuntinueghja regularmente |
DUALITY | Un minimu di cinque anni o più | Dipende da a durata di u serviziu è l'età |
Basi di calculu | Basatu nantu à anni di serviziu è finali | Basatu nantu à a storia di u salariu è anni di serviziu |
Cuntribuitu | Employer-fund, senza cuntribuzione di l'impiigatu | Spessu richiede una cuntribuzione sia da u patronu sia da l'impiigatu |
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