Naon rasisme institusional, naon conto plaguing masarakat kiwari, sarta pangaruh segregation?
Rasisme institusional mangrupikeun masalah anu mangaruhan boh individu sareng masarakat. Ti padamelan ka pendidikan, kasehatan ka perumahan, rasisme institusional aya dimana-mana.
Loba komunitas hideung geus dipasrahkeun ka kelas sosial tangtu ku kawijakan dijieun ku jalma anu teu boga minat maranéhanana dina haté. Kami henteu tiasa pura-pura yén rasisme sistemik teu aya sareng sanés janten masalah masarakat.
Éta aya sareng didirikeun salaku lembaga pikeun ngaganggu komunitas Hideung.
Naon Rasisme Institusional?
Rasisme institusional atanapi rasisme sistemik nyaéta perpetuasi diskriminasi dumasar kana ras ku lembaga sareng sistem ékonomi, politik, atanapi hukum.
Janten bias ngalawan individu sanés dumasar kana rasna teu aya nanaon dibandingkeun sareng rasisme sistemik. Bari rasisme interpersonal ditémbongkeun dina biases urang ngalawan batur, rasisme institusional di sisi séjén geus study dina struktur masarakat.
Rasisme sistemik ngabalukarkeun individu tina ras béda ngalaman hasil béda dina kasempetan.
Salaku conto, upami manajer Bodas mutuskeun pikeun henteu ngerjakeun jalma hideung kusabab anjeunna nyangka jalma hideung henteu kerja keras sapertos jalma sanés, éta didadarkeun salaku rasisme interpersonal.
Upami kawijakan perusahaan henteu nganggap pelamar padamelan ti sakola khusus anu teu cekap dibiayaan sareng umumna hideung, éta anu urang sebut rasisme institusional.
Rasisme institusional lumangsung nalika diskriminasi ras diwanohkeun kana grup sosial.
Rasisme institusional ogé lumangsung dina tingkat anu leuwih pribadi. Candak gaw contona anu mutuskeun nyieun aturan prohibiting tangtu hairstyles Afrika-Amérika.
Ogé Baca: Conto Cék sareng Kasaimbangan (Tips pikeun Siswa)
Conto Rasisme Institusional
Komunitas Hideung henteu ditawarkeun pangsa adil atanapi dibéré kasempetan anu sami anu pantes. Rasisme institusional ampir di mana waé anjeun tiasa ngabayangkeun.
pendidikan
Pembiayaan sakola dumasar kana nilai harta sareng pajeg padumukan parantos nyababkeun kakurangan dana sakola anu mayoritas hideung.
Numutkeun hiji artikel (Pikeun ngartos rasisme struktural, tingali sakola urang) diterbitkeun dina The Seattle Times, siswa hideung kamungkinan meunang skor handap dina math standardized jeung tés Inggris ti grup lianna.
Siswa hideung kirang diwakilan dina kursus-kursus canggih sareng langkung jarang gaduh guru, kepala sekolah, atanapi pembimbing anu siga aranjeunna dibandingkeun sareng murid bodas.
Pra-sakola anu hideung téh 3.6 kali leuwih gampang pikeun nampa hiji gantung kaluar-sakola ti bule.
kasehatan
Sistem kasehatan mangrupikeun salah sahiji conto rasisme institusional di masarakat.
Laporan ti American Academy of Family Physicians nunjukkeun yén sistem palayanan kaséhatan Amérika Serikat ngadiskriminasikeun jalma-jalma warna kulit.
Fasilitas kasehatan di sakuliah Amérika Serikat anu ngalayanan komunitas hideung kurang dana sareng kakurangan sumber anu tangtu. Éta ogé kakurangan profésional kaséhatan.
Numutkeun statistik, awéwé hideung di Amérika Serikat 4 kali langkung kamungkinan maot nalika ngalahirkeun tibatan awéwé bodas. Kusabab kurangna aksés ka palayanan kaséhatan prenatal sareng bias ras, résiko mortality maternal naék, panalungtikan nunjukkeun.
Pandémik COVID-19 nyorot kateusaruaan dina sistem kasehatan Amérika Serikat kusabab langkung seueur inféksi sareng maotna kacatet diantara minoritas. Grup minoritas di Amérika Serikat ngagaduhan sakedik atanapi henteu gaduh aksés pikeun diuji pikeun virus.
Ogé Baca: 11 Conto Monopoli Alami (Tips Pikeun Murid)
Hukum jeung Pulisi
Malah saméméh 21st abad, Afrika-Amerika geus nalangsara ti kakejaman pulisi. Sistem Kaadilan Pidana di Amérika Serikat parantos condong ka jalma hideung sateuacan ayeuna.
Dina 1944, budak Afrika-Amérika anu namina George Junius Stinney Jr dieksekusi ku korsi listrik pikeun pembunuhan Betty June Binnicker sareng Mary Emma Thames.
Budak éta ngan ukur 14 taun nalika anjeunna dieksekusi, ngajantenkeun anjeunna Amérika bungsu anu dieksekusi dina sajarah nagara éta.
Budak Afrika-Amérika anu umurna 14 taun, Emmett Till diculik, disiksa, sareng lynched di Mississippi. Budak umur 14 taun dituduh nyinggung awéwé bodas di toko grosir kulawargana.
Lalaki anu nyulik, nyiksa, sareng maéhan Emmet Till henteu pernah dihukum pikeun kajahatanna.
Numutkeun statistik, urang Afrika-Amérika lima kali langkung dipikaresep dihentikan ku pulisi tibatan urang bodas. Jalma hideung di Amérika Serikat sering diprofilkeun ku pulisi.
Malahan perwira pulisi hideung anu teu tugas parantos diprofilkeun ras di lingkunganana, henteu paduli janten anggota penegak hukum.
Kakejaman pulisi mangrupikeun masalah di Amérika sareng nalika atlit hideung nyarios ngalawan éta, aranjeunna ditajong kaluar tina NFL.
Démonstran hideung sering disebut preman ku média. Tapi lamun ngalibatkeun urang bodas, média disebut "Demonstrasi Massal".
Kusabab kakejaman pulisi, urang Afrika-Amerika nyanghareupan résiko hasil kaséhatan anu goréng sapertos;
- Maot tina tatu inflicted ku pulisi lokal atawa kaayaan
- Penjara massal sareng panangkepan anu teu adil
- Trauma sareng setrés disababkeun ku kakejaman pulisi
- Komplikasi kaséhatan anu condong ningkatkeun résiko maot
Padumukan
Dimana murangkalih hirup sareng kaayaan lingkungan éta gaduh pangaruh kana atikanana sareng bakal mangaruhan hasil kaséhatanna.
Rasisme institusional di Amérika Serikat boga pangaruh dina komunitas hideung.
Praktek sajarah 'redlining' mangrupakeun conto has rasisme institusional. Redlining janten masalah nalika bank nolak nginjeumkeun artos pikeun hipotik di lingkungan hideung sareng komunitas warna.
Alesanna henteu nginjeumkeun artos pikeun hipotik di komunitas éta nyaéta bahaya.
Numutkeun laporan dina taun 2022, jalma hideung langkung ti 40% kirang kamungkinan gaduh bumi dibandingkeun sareng Amérika bodas. Ogé, laporan anu direalisasikeun ku Institusi Perkotaan di 2017 nunjukkeun yén kapamilikan bumi pikeun rumah tangga Amérika bodas nyaéta 71%, sedengkeun rumah tangga hideung 41%.
Ogé Baca: 11 Jalma Jérman Ciri Fisik & Ciri Karakter
pulitik
Rasisme institusional malah aya dina politik AS. Dina taun 2020 nalika pamilihan umum di Amérika, surat suara pamilih hideung ditolak langkung ti tilu kali di North Carolina dibandingkeun sareng pamilih bodas.
Gerrymandering mangrupikeun jinis rasisme institusional dina politik. Éta nangtukeun distrik pamilihan anu mutuskeun hasil pamilihan umum nagara bagian sareng féderal.
Contona, aya wawakil ti unggal distrik di Amérika Serikat. Data sénsus, anu biasana dikumpulkeun ku pamaréntah AS unggal dasawarsa mangaruhan rédistricting.
Gerrymandering ras lumangsung nalika jalma dina kakuatan mutuskeun pikeun ngajadikeun amandemen garis distrik.
ngabiayaan
Diskriminasi ngalawan kelompok minoritas sacara ékonomis dibandingkeun sareng rasisme interpersonal.
Salaku conto, perwira pinjaman bisnis panginten peryogi sadaya pelamar Afrika-Amérika nampilkeun skor kiridit sareng tingkat panghasilan anu langkung luhur tibatan urang Amerika bodas.
Upami diskriminasi sapertos kitu janten populer dina kauangan, éta janten salah sahiji conto rasisme institusional.
Numutkeun kana panilitian anu dilakukeun ku National Fair Alliance di 2018, aya diskriminasi ékonomi tangtu dina pinjaman mobil. Laporan nunjukkeun yén jalma warna bakal mayar rata-rata $ 2,266.56 langkung seueur salami umur injeuman tibatan pelamar Amérika bodas anu kirang mumpuni.
Panaliti ogé ngungkabkeun yén pelamar bodas ditawarkeun langkung seueur pilihan pembiayaan dibandingkeun sareng jalma warna.
kacindekan
Rasisme institusional ngaganggu masarakat urang ayeuna. Aya bédana antara rasisme interpersonal sareng rasisme institusional. Anu terakhir mangrupikeun masalah di seueur masarakat sanés ngan ukur di Amérika Serikat.
Iraha bakal eureun, kumaha lembaga nyieun kawijakan anu bakal nguntungkeun kelompok minoritas?
saran
- 12 Jalma Welsh Ciri Fisik jeung Sifat
- Daptar Conto Ketidakadilan Sosial (Tips Pikeun Murid)
- 10 Urang Perancis Ciri Fisik jeung Sifat
- Naon Dupi Konsep Sosiologis? (Tips Pikeun Murid)
- Naon Conto Status Kahontal? (Tips Pikeun Murid)
Rujukan
- Study.com: Naon Rasisme Institusional?
- Health.com: Conto Rasisme Institusional: Naon Éta sareng Naon Anu Bisa Anjeun Pigawé
- Kasehatan: Rasisme Sistemik Jeung Struktural: Harti, Conto, Karuksakan Kaséhatan, Jeung Pendekatan Pikeun Ngabongkar
- The Seattle Times: Pikeun ngartos rasisme struktural, tingali ka sakola urang
Leave a Reply