اسٽاف جي واڌاري لاء ڇا آهي؟ هن سوال جو جواب هن مضمون ۾ بحث ڪيو ويو آهي، ان سان گڏ ٻيا اهم تجاويز جيڪي توهان کي ڄاڻڻ جي ضرورت آهي.
جيئن ته جديد ٽيڪنالاجيون تمام جلدي ترقي ڪري رهيا آهن، ادارن کي سڀني رجحانات سان گڏ رکڻو پوندو. هاڻي مشهور ڪاروباري ماڊل مان هڪ آهي اسٽاف کي وڌائڻ. اهو ڇا آهي ۽ ان کي ڪيئن لاڳو ڪرڻ، اسان هن مضمون ۾ سمجھندا سين.
عملي کي وڌائڻ هڪ عام آئوٽ سورسنگ حڪمت عملين مان هڪ آهي اسٽاف ٽيم کي جلدي مدد ڪرڻ لاءِ. اهو آهي جيڪڏهن توهان ڪنهن پروجيڪٽ تي ڪم ڪري رهيا آهيو ۽ توهان سمجهو ٿا ته توهان وٽ ڪافي ماهر نه آهن، ته پوءِ توهان انهن کي فوري طور تي ملازم وڌائي سگهو ٿا. ڊجيٽل پراڊڪٽ ايجنسي هڪ قابل اعتماد جڳهه آهي جتي توهان آرڊر ڪري سگهو ٿا آئوٽ سورسنگ سروسز.
ملازمن جا قسم وڌندا آهن
اڄ تائين، عملي جا ٻه قسم آهن. يعني، ٿوري عرصي لاءِ ۽ گهڻي عرصي لاءِ. تنهن ڪري، اهو سڀ ڪجهه منصوبي تي منحصر آهي.
جيڪڏهن اسان مختصر مدت جي عملي جي باري ۾ ڳالهايون ٿا، پوء اهو عام طور تي چوٽي ڏينهن تي استعمال ڪيو ويندو آهي جڏهن ڪمپنيون ڪم ڪرڻ لاء تمام گهڻا منصوبا آهن. انهي سان گڏ، هڪ ٻيو سبب ٿي سگهي ٿو موڪلن جو وقت، جڏهن اتي ڪافي ماهر نه هوندا آهن. تنهن ڪري، ٿوري وقت لاء هڪ ملازم کي تبديل ڪرڻ لاء، توهان آئوٽ سورسنگ استعمال ڪري سگهو ٿا.
ڊگھي مدي واري عملي جي واڌ ۽ واڌارو وڌيڪ عالمي اسٽريٽجڪ مقصدن لاءِ استعمال ڪيو ويندو آھي، مثال طور، جڏھن ھڪڙي ڪمپني کي وڏي منصوبي لاءِ اضافي ماهرن کي وٺڻ جي ضرورت آھي. اهو عام آهي وڏن ڪمپنين لاءِ سنجيده منصوبن سان، جهڙوڪ تعميراتي صنعت يا سافٽ ويئر ڊولپمينٽ ڪمپني. اهڙين حالتن ۾، ماهرن جيڪي اعلي ماهر علائقن ۾ چڱي طرح ڄاڻن ٿا، اڪثر متوجه آهن. عام باقاعده ڪم لاء، ان کي رکڻ لاء تمام آسان نه آهي.
اسٽاف وڌائڻ جا مکيه سبب ۽ فائدا
اهڙي عملي جي حل فائدن جو هڪ وڏو تعداد آهي. پهرين، توهان مخصوص صلاحيتن سان ماهرن جي گهٽتائي جي ضرورت کي بند ڪري سگهو ٿا. اهڙين حالتن ۾، نوڪر اڪثر ڪري اهڙن ڪارڪنن کي ڳولڻ شروع ڪن ٿا، پر اهو سڀ کان وڌيڪ مؤثر ۽ صحيح طريقو ناهي، جيڪو گهڻو وقت ۽ پئسا وٺي سگهي ٿو.
عملي کي وڌائڻ سان، توهان ملازمن کي ڀرتي ڪرڻ جو وقت گهٽائي سگهو ٿا. جيڪڏھن توھان ان کي پاڻ ڪريو، پوء اھو عمل ڪيترن ئي مھينا وٺي سگھي ٿو. اهڙيء طرح، ڪمپني فنڊ وڃائڻ شروع ٿئي ٿو. جيڪڏهن توهان اسٽاف جي واڌ کي هڪ پروفيشنل ڪمپني جي حوالي ڪريو ٿا، ته پوءِ توهان کي پنهنجا وسيلا ڀرتي ڪرڻ تي خرچ ڪرڻا پوندا. توهان صرف صحيح وقت تي هڪ انتهائي قابل ماهر ماهر حاصل ڪريو.
هڪ دلچسپ حقيقت اها آهي ته ملازم جيڪي ڪمپني جي عملي جو حصو آهن انهن جي ڀيٽ ۾ تمام گهڻو قيمتي آهن جيڪي ٻاهر نڪرڻ جي ذريعي تعاون ڪن ٿا. اسٽاف وڌائڻ واري ٽيڪنڪ توهان کي سٺا ماهر ڳولڻ جي اجازت ڏيندو، پر ساڳئي وقت انهن کي باقاعده عملي ۾ شامل نه ڪيو.
جيڪڏهن توهان هڪ آئوٽ سورسنگ ڪمپني ڏانهن رخ ڪيو، ته اهو توهان جي ڪاروبار يا ڪاروبار کي صحيح ماهرن سان مهيا ڪرڻ جي ذميواري وٺندو آهي. هن وقت، توهان وڌيڪ سنجيده ۽ اهم ڪم ڪرڻ جي قابل هوندا.
شروعات لاءِ ماهرن جي چونڊ
توهان جي پروجيڪٽ جي ترقي جي شروعاتي مرحلن ۾ عملي جي واڌ ۽ واڌ کي لاڳو ڪرڻ پڻ توهان کي وڏي رقم ۽ پئسا بچائي سگهي ٿو. قابل ماهر خاص مدد فراهم ڪندا ۽ پروجيڪٽ جي سڀني مقصدن کي حاصل ڪرڻ ۾ مدد ڪندا، ترقي جي عمل جي خاصيتن جي، ٽيڪنالاجي لاڳو ڪيل يا استعمال ٿيل ترقياتي اوزار.
اهو توهان جي پروجيڪٽ کي جلدي ترقي ۽ اسڪيلنگ شروع ڪرڻ لاءِ هڪ بهترين موقعو طور ڪم ڪندو. هي ٽيڪنڪ وڏي تعداد ۾ وڏي ڪمپنين پاران استعمال ڪيو ويو آهي انهن جي سفر جي شروعات ۾. عملي کي وڌائڻ توهان کي جلدي صحيح ماهرن کي ڀرتي ڪرڻ جي اجازت ڏئي ٿو، توهان جي وسيلن کي صحيح طور تي ورهائڻ، ۽ ٽيم کي ماپڻ.
ڪيترائي چونڊيندا آھن آئوٽ سورس ڇو ته توھان ھميشه صحيح تعداد ۾ ڪارڪنن کي جلدي ۽ وقت تي ڀرتي ڪري سگھو ٿا. ساڳئي وقت، توهان کي هن تي وڏي رقم ۽ وقت خرچ ڪرڻ جي ضرورت نه هوندي. اهو طريقو خاص طور تي لاڳاپيل آهي مختصر مدت جي منصوبن لاءِ جڏهن توهان کي تڪڙو ۽ واضح طور تي عمل ڪرڻ جي ضرورت آهي.
انهي سان گڏ، توهان ائپس جي سيڙپڪاري بابت موضوع ۾ دلچسپي رکي سگهو ٿا، تنهنڪري اسان توهان کي صلاح ڏيو ٿا ته هي مضمون پڙهڻ لاء حاصل ڪرڻ لاء وڌيڪ ڄاڻ.
جواب ڇڏي وڃو