Å lære den beste måten å skrive et motivasjonsbrev for en jobbsøknad på er et flott skritt for å posisjonere deg selv for bedre jobbmuligheter. Og jeg sier dette fordi det er mulig å bli akseptert for en stilling ved å bare skrive et godt motivasjonsbrev.
I denne artikkelen, Hold deg informert gruppe Teamet var nøye nok med å sette sammen tips for å skrive et flott motivasjonsbrev som ville presentere deg som den beste kandidaten for en stilling i enhver organisasjon.
Motivasjonsbrevet skal ikke forveksles med et følgebrev, som i utgangspunktet brukes til å understreke hvordan den spesifikke informasjonen på CV-en din samsvarer med en jobbåpning eller en annen type ledig stilling.
Tenk på et følgebrev som en introduksjon til CV-en din for en ansettelsesleder og motivasjonsbrevet ditt som et kraftig salgsargument for en høyskole- eller jobbsøknad.
Hva er et motivasjonsbrev for jobbsøknad og hvorfor er det viktig?
Er du eller er du i ferd med å ta eksamen fra universitetet? Gratulerer, du har tatt et viktig skritt. Sørg for å feire det ordentlig. Selv om du har oppnådd en viktig bragd, står du også overfor en umiddelbar ny utfordring: hvordan finne din første jobb.
Konkurransen om nybegynnerjobber er tøff og du må skrive en meget solid søknad for å få en invitasjon til intervju.
Et motivasjonsbrev er et brev på én side som beskriver hvorfor du er den perfekte kandidaten for en bestemt stilling. Det er vanligvis vedlagt CV-en din.
En av de mest oversett aspektene ved en søknad er motivasjonsbrevet eller følgebrevet som folk kaller det noen ganger, men husk; et følgebrev er ganske forskjellig fra en motivasjon for en jobbsøknad, og jeg har forklart hva en følgebrev står i første ledd. Siden dette er det første en rekrutterer ser, må du sørge for å gjøre et godt førsteinntrykk.
Hvorfor er motivasjonsbrevet for en jobbsøknad viktig?
Du er mer en skuespiller enn en samtalepartner: du har listet opp alt du trenger å vite om deg på CV-en eller CV-en din. Det må være nok, ikke sant? Ikke korrekt!
Mange rekrutterere der ute leter etter folk som virkelig ønsker å være der og som er entusiastiske for det de gjør. Intensjon og forventning bør være din grunnleggende drivkraft!
Å skrive et godt motivasjonsbrev for en jobbsøknad kan endre spillereglene. Det kan forbedre CV-en din, men også veie opp for mangelen på ferdigheter som kreves.
Tips for å skrive et nesten perfekt motivasjonsbrev
Å skrive et godt motivasjonsbrev for en jobbsøknad kan være svært vanskelig. Nedenfor har vi gitt en guide som vil forenkle prosessen og hjelpe deg med å lage et eksepsjonelt brev som skiller deg fra andre søkere.
Din jobb er å lage et dynamisk brev som imponerer en rekrutterer eller arbeidsgiver og overbeviser ham eller henne om å være mer oppmerksom på søknaden din.
God idé
Før du begynner å skrive motivasjonsbrevet ditt for en bestemt stilling, ta deg tid og gjør research. Din jobb er å finne ut alle detaljene om selskapet, og stillingen du søker på.
Søk på selskapets hjemmeside og sørg for at du noterer deg alle stillingskravene til stillingen du søker på, du finner alt som stillingen krever. Bruk denne informasjonen til å lage et personlig tilpasset brev skreddersydd for den spesifikke jobbstillingen.
Å sende det samme brevet for en haug med jobbstillinger vil ikke hjelpe deg, forbered alltid et nytt motivasjonsbrev som passer til enhver stilling du ønsker å søke på.
Tenk på din sanne motivasjon og interesse og hvordan denne jobbmuligheten vil hjelpe deg å uttrykke dine inerte egenskaper og hvordan det vil være til nytte for selskapet.
Vær oppmerksom på formatet på motivasjonsbrevet
Sørg for at brevet ditt er nøyaktig og på punkt. Det bør ikke være mer enn én side, og det anbefales til og med sterkt at du holder deg litt under én side. Inkluder kun den mest relevante informasjonen. Husk å bruke passende fonter (som f.eks Arial or Times New Roman) og lesbare skriftstørrelser.
Strukturer motivasjonsbrevet ditt
Nedenfor er en god struktur for et vinnende motivasjonsbrev.
Hilsen
Begynn brevet med en profesjonell hilsen. I denne delen må du oppgi all nødvendig informasjon: ditt fulle navn, dine kontaktopplysninger, fullt navn på selskapet du søker til, og adressen der selskapet holder til, datoen søknaden ble sendt. Deretter starter motivasjonsbrevet ditt med "Dear Sir or Madam" (eller mottakerens navn, hvis kjent).
Introduksjon
Det første avsnittet ditt forventes å inneholde en sterk innledende setning som tiltrekker rekruttererens oppmerksomhet med et øyeblikk. Nevn to eller tre hovedressurser, egenskaper eller eiendeler du har som vil hjelpe deg å bidra til utviklingen av virksomheten eller selskapet.
Body
Dette er den viktigste og svært viktige delen av motivasjonsbrevet. I denne delen er hovedoppgaven din å forklare hvordan din kunnskap, erfaring og ferdigheter gjør deg til en utmerket kandidat for denne jobbstillingen eller programmet. Oppgi dine grunner og din primære motivasjon for å være en del av dette selskapet.
Husk å inkludere spesifikke eksempler i motivasjonsbrevet for enhver organisasjon. Nevn alle dine utdanningsprestasjoner, erfaringer og visse særtrekk.
Avslutt brevet ditt
I dette avsnittet må du uttrykke din store interesse for å møte rekruttereren og diskutere denne spesielle muligheten i detalj.
Signatur
Vennlig hilsen (hilsen eller lignende) kreves. Skriv inn kontaktinformasjonen din på nytt slik at en arbeidsgiver enkelt kan kontakte deg.
Motivasjonsbrev for jobbsøknad Eksempel
Nedenfor er et eksempel på et format et godt motivasjonsbrev bør følge. Dette eksemplet er skreddersydd for stilling som forretningsanalytiker, men du kan bruke formatet og forberede din egen, og endre noe informasjon for å tilpasse den type jobb du søker på.
Motivasjonsbrev for en jobbsøknad som Business Analyst
Kjære herr / fru,
I mai 2019 vil jeg motta en grad fra [navn på universitetet] med en Bachelor of Science i økonomi og en sidefag i finans. Jeg leste artikkelen din for stillingen som forretningsanalytiker med stor interesse, og jeg er overbevist om at jeg vil være et flott tillegg til teamet ditt.
Min sterke arbeidsmoral viser seg ved at jeg var president for [studentaktivitet] samtidig med mine universitetsstudier og sommerpraksis i [navn på praksis] ved [navn på bedrift] og [navn på praksis] kl. [selskapsnavn]. Denne erfaringen tillot meg å få en realistisk ide om kravene og utfordringene til en virksomhetsanalytikerstilling.
Som sommermedarbeider ved [Stage Company Name] var jeg ansvarlig for å føre tilsyn med viktig økonomisk, industriell og bedriftsutvikling gjennom analyse av informasjon fra finansielle tjenester og publikasjoner, investeringsbankselskaper, offentlige etater, spesialistpublikasjoner, forretningskilder og ansikt. -til ansikt intervjuer.
Som [praksisnavn] hos [praksisfirmanavn] jobbet jeg med ulike økonomiske rapporter, inkludert kontantstrøm, resultat og balanseanalyse. Arbeidet mitt har blitt brukt til presentasjoner på tvers av bedriften.
I tillegg til min praktiske erfaring, har jeg alltid vært akademisk fokusert, og jeg forventer å oppgradere med et gjennomsnitt på 3.9 / 4.0.
Med kombinasjonen av denne profesjonelle og akademiske erfaringen ser jeg frem til å diskutere fordelene ved å bli med i organisasjonen din. Du finner min CV i vedlegget.
Takk for din tid og omtanke.
Hilsener,
Bassey Chimezirim James.
Andre eksempler på motivasjonsbrev for jobbsøknad etter bildeprøve
Denne blokken inneholder noen billedrepresentasjoner eller eksempler på motivasjonsbrev for jobbsøknader i enhver organisasjon eller firma.
Konklusjon og siste tips
- Sett bevisene som er mest overbevisende først. Du må påvirke rekruttereren i dine første setninger. Snakk først om ditt mest relevante eller nåværende arbeid.
- Fokuser på suksess i dine nåværende og tidligere roller, ikke bare ditt ansvar. Kvantifiser dem så mye som mulig.
- Forklar dine prestasjoner i motivasjonsbrevet for jobbsøknaden ved å bruke korte, men spesifikke eksempler og forklar hvorfor de er relevante for denne rollen du søker på i organisasjonen. Du kan henvise arbeidsgiver til CV eller CV for mer informasjon.
- Fokuser på områdene som skiller deg fra konkurrentene, ikke de grunnleggende jobbkriteriene.
- Vis i brevet ditt hvordan du studerte organisasjonens rolle og arbeidskontekst ved å forklare din faglige motivasjon.
- Forklar grunnene dine når du ser etter et karriereskifte eller et sideskifte
- Vær presis. Be en venn sjekke det med deg og endre dype setninger og unødvendige ord.
- Avslutt med forventning og en note av entusiasme.
Legg igjen en kommentar